《企业会计准则》,在新准则下关于工资、个人所得税、社保、住房公积金如何账务处理?

个人和单位负担的具体怎么做分录

1、提取
借:管理费用、制造费用、销售费用等(应发金额)
贷:应付职工薪酬-工资(实发金额)
应付职工薪酬-社会保险费(公司负担金额)
应付职工薪酬-住房公积金(公司负担金额)
应付职工薪酬-个人所得税
2、支付
借:应付职工薪酬-工资
应付职工薪酬-社会保险费
应付职工薪酬-住房公积金
应付职工薪酬-个人所得税
其他应收款(个人负担的社保和住房公积金)
贷:银行存款
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2011-03-01
单位负担的部分,计提时
借:管理费用(或其他,根据收益对象判断)
贷:应付职工薪酬——职工工资
——社会保险
——住房公积金
应交税费——应交个人所得税
个人负担的部分,单位若先替个人交,则
借:其他应收款
贷:应付职工薪酬——社会保险
——住房公积金
应交税费——应交个人所得税

...下关于工资个人所得税社保住房公积金如何账务处理
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