你可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，是可以得到有效解决的。
其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。
一般需要补交所欠的月份.
到了法定退休年龄由于单位没有办理社保,无法退休该如何赔偿呢?_百度...
1. 达到法定退休年龄的员工，如果因为单位未办理社保而无法退休，应依法获得赔偿。2. 根据社保法规定，员工达到法定退休年龄，但养老保险缴费年限不足15年，仍有权继续缴费直至满15年。3. 如果员工在达到法定退休年龄前已参加社会养老保险，但单位未为其缴费至满15年，单位应补交养老保险。4. 最高人民...
公司不买社保到退休怎么办
一、与公司协商解决 首先，员工可以与公司协商，要求公司按照国家规定为其补缴社会保险费用。如果公司同意补缴，员工可以向当地社保部门申请补缴，并保证之后按时缴费，以确保在达到法定退休年龄时累计缴费满十五年。二、向劳动监察部门投诉 如果公司拒绝为员工补缴社会保险费用，员工可以向当地劳动监察部门进行投...
满50岁公司不给交社保怎么办
满五十岁公司不交社保，具体处理如下：1、与单位交涉或协商。如果工作单位不为员工办理社会保险，员工可以向单位工会反映，请求工会出面与单位管理层进行协商解决；没有工会组织的，员工代表可直接和公司高层进行协商和沟通；2、提起劳动仲裁。与公司协商不能解决问题的，可向当地劳动仲裁部门提起仲裁；3、提...
我到了退休年龄单位有4年没有给我交养老保险公司是怎样补偿
具体补缴方式为去仲裁处开具《劳动用工证明书》，不过，补缴要交纳滞纳金的，当然，补缴也是按当地的政策要求，各付一部份钱的。3、你所说这情况，可能是单位没有给买社保，给予经济补偿金，但合同终止有补偿金的规定是2008年1月1日实施的《劳动合没法》中的新条款，也是新规定，所以08年以前的是没有...
单位未缴养老保险员工到退休年龄怎么办
按月支付劳动者养老保险待遇，并随当地企业退休人员养老金水平调整而调整。”因此，如果用人单位没有给员工缴纳社会保险，员工超过法定退休年龄时，社保缴费机构明确无法补缴，导致员工无法正常办理退休手续的，员工有权通过法律途径维权，要求用人单位按照上述规定的标准赔偿损失。
单位上班十四年没有给交养老保险怎么办
5. 如果您选择补交养老保险，至少需要保证自己的养老保险缴纳时间达到15年以上。通常情况下，员工的社会养老保险缴纳时间超过15年后，才有资格在退休后领取退休金。6. 如果您的养老保险缴纳时间不足，您可以选择主动补交，也可以选择一次性补交所有缺失的养老保险。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法...
已到退休年龄但社保不到十五年单位不给交应该怎么办
已到退休年龄但社保不到十五年单位不给交解决方式如下：1、个人继续缴纳社保，直到缴满15年为止2、个人把社保关系转入城乡居民社会养老保险。如果个人职工到了退休年龄还没有缴纳满足15年的养老保险的个人，根据社会保险法第十六条第二款规定也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照...
53岁公司不给买社保怎么办
1、跟单位协商，续签劳动合同；2、变更参保身份，在退休当月申请延期缴费，直到自己够15年再由单位为其办理退休手续领取养老金；3、如果单位不续签合同，自己承担全部费用帮忙代缴社保，等到凑够15年也可以；4、可以找社保征收机构或者拨打12333电话进行投诉。满50岁公司不给交社保，可以通过以下几种方式解决...
到年龄单位不给办退休怎么办
一、到退休年龄单位不给退休怎么办理退休 1、办理退休属于劳动部门的养老保险机构办理，企业职工达到法定退休年龄，要事先报社保机构审批，如果单位不报，社保机构是不会管的，也希望退休推迟，这样能少支付养老金。2、所以关键在于单位，可以在年龄到达之日停止上班，这样单位要么支付工资，要么给办理退休...
本人还差两年退休,单位不给交养老保险这么办?
1、只要你还在单位上班，单位就有义务为你缴纳养老保险至你法定退休年龄。2、如果是劳动合同到期，单位不与你续签劳动合同了，单位则没义务为你缴纳养老保险。3、如果目前养老保险是在你户籍地参保缴纳的，你可以到当地社保局申请自缴费缴到法定退休年龄。如果你单位有之前有办理失业保险的话，你也可以到...
