是的
工龄延续累计超过十年可以要求签无固定期限劳动合同吗?
另一个情况就是，如果是终止合同的话，工龄只能从2008年开始计算的。
公司对满10年员工未签订无固期合同
劳动合同法签订满10年了，公司现在不愿意与员工续签无固定期限劳动合同，员工可以向公司要求每月支付二倍的工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》规定如下：1、第十四条 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有...
按照养老金并轨后政策,工龄25年的公务员现在申请辞职,本人现在43岁。会...
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;...
现在特殊工种退休时,是怎样计算工龄的?
从事井下作业或高温作业的，每工作一年折算为一年零三个月。从事高空作业或特别繁重体力劳动的不折算，折算出的工龄最多不能超过5年。因为1995年以前企业职工是不交养老保险的，这段工作年限在计算养老金时，就被认定为视同缴费年限。折算出来的工龄也按视同缴纳年限和它加在一起，来计算这段工作年限的...
那些在一个公司死磕了5~10年的人最后都怎么样了?
应该是升职加薪吧！毕竟如果这人要是不傻，在一个公司没有什么发展空间还死磕了这么多年，那我也确实是不明白他的境界在哪，我确实是看不懂。但是如果升职加薪就十分好理解了啊，在一个公司呆五六年的大有人在啊，而且是比较常见的事情吧，钱就是工作的动力啊。我认识的一个朋友，就已经在他们公司...
1977年参加工作至今,期中82年至84年上学。请问工龄是否连续计算?
劳动教养的时间不能计算工龄。但是劳动教养前后的学习时间,可以合并计算为连续工龄。——劳险便字[1982]34号 10.技工、半工半读等学校从社会上新招收的学员,……其在校学习期间都不能计算工作年限或工龄。——计劳业字[1972]43号 11.工作人员原系学生或在业人员,解放后参加军大学习的,在学习期间如已取得军龄...
为什么感觉国企工资不高但还有很多人想去?
员工年薪可拿到10万至15万以上。 3,中国石油天然气股份有限公司 石油是一个致富行业,如果能成为石油公司的一员那也是很自豪的一件事,比外国企业薪资待高很多,也是很多大学生都想进去,平台好,待遇好,进去后,工作既稳定,工资高,各项奖金、社保、年终奖、福利都令人羡慕不已。 4,中国石油化工集团公司 中石记是...
单位不能存档,个人档案应该放在哪里呢?影响退休领养老金吗?_百度知 ...
以北京为例,一般普通企业自【1992年10月1日】起开始实行养老保险制度,意味着1992年10月1日作为视同工龄与实际缴费年限的分界点。即1992年10月1日前的连续工作年限计入视同缴费年限,1992年10月1日后只有实际缴纳养老保险,才可以认定缴费年限,退休时领取养老金。 国有企业和县属集体企业的固定职工(非临时工),自【...
缴费年限和工龄相加达到26年养老保险是否可以不交
20、基本养老保险缴费年限(含视同缴费年限)不满一年的,计算到月,保留小数点后2位。21、2005年12月31日以前已经退休(退职)的人员,仍按原办法发给基本养老金,同时执行基本养老金正常调整办法。22、刑满释放人员超过法定退休年龄,其实际缴费年限符合按月领取基本养老金条件的,可以办理按月领取基本养老金手续。计算其...
几年前找人办了养老金,用别的单位的招工,但所有的钱都是我自己的血汗...
据有关资料,2000年我国60岁以上的老年人为13115万人,占总人口的10%以上,企业退休金供款率达到20%左右尚入不敷出,到2030年60岁以上的老年人将增长到34044万人,届时我们的老龄人口该怎样供养? 4使投保人对个人账户制度失去了依赖 设立养老保险个人账户制度本意是要鼓励投保人多投保,多受益,提高投保人参加养老保险...
