面试完问hr结果好吗-怎么礼貌询问面试结果
可以询问的。一般面试结束后HR在第二天便会通告面试结论的,也是有的企业或机关事业单位现场就能作出选择的,这类通常是二种很有可能,一种就是你主要表现非常好,基本上能明确录取你,另一种是对你的面试不太令人满意,立即就清掉了。如互联网公司,通常当日或是第二天就给回应,就算是高端岗位。怎...
面试后可以问hr进度吗
面试结束后的一两天,通常会有其他候选人仍在面试过程中,此时不宜催促HR公布结果。可以留意HR的朋友圈动态,看看发布的内容。如果看到的是公司宣传、行业资讯或是生活分享等非工作相关的内容,不妨点赞。点赞不仅表示了你对她的支持,也提醒她可能会有你的面试进度询问,如果有消息,HR会及时通知你。在...
面试后要不要主动问结果
要。如果你是在意这份工作的,而HR还未在约定时间(通常是7天内)给予你答复,可以礼貌大方地询问结果。面试表现决定了你的面试结果,问不问,结果都在那里,逃避是没用的。如果不主动询问结果,你可能会在等通知的这段时间里:不确定自己表现是否OK,心存期待和幻想,有可能会延误你安排接下来的简历投...
面试之后需要短信咨询面试结果吗
1、面试之后通过短信询问面试结果很不礼貌;2、一般在面试结束的7至10个工作日内,用人单位就会通知面试结果;3、如果是集团公司或者是重要职务,时间会适当延长;4、如果是落选,一般不会有消息通知;5、应聘者可以在面试结束后3至5个工作日内通过电话的方式询问录用情况。
面试后要不要主动问结果
面试后要不要主动问结果1 面试后不要主动问结果。①HR通常给过等通知的时间,没到最后期限就问,会显得太心急,破坏平衡。②怕由于自己询问言行不妥会给对方留下坏印象,不如不问。③比较脆弱,害怕直面被拒绝,选择逃避。面试结束的时候,如果招聘单位把面试结果通知的时间和形式告诉面试者,比如X...
职场攻略:面试结束时,可以问HR面试结果吗
可以问,但最好别问,因为没必要问,不问比问要好,原因?如果面试上,到时会通知你的,如果没面试上,问了也白搭,而且还落得一个不自信的印象,可能原本面试上了最后因为你的这个不好的印象而落选
面试结束之后,可以给面试官发消息吗,会不会被看轻
不会啊,有问题可以问的,一般hr都是挺好的
如何委婉地问hr面试结果
面试结束后,向HR询问面试结果的策略至关重要。请采用委婉与专业的方式,以增加获得反馈的可能性。在面试现场,避免直接询问是否被录用或面试表现如何,转而表达对职位与公司文化的兴趣与感激。首先,表达对面试经验的正面评价,同时请求面试反馈,以示对自我提升的重视与专业态度。例如:“非常感谢您今天的...
面试没有结果该不该问
1. 面试结束后,如果长时间没有收到反馈,可以考虑主动询问结果。2. 询问时应保持平和的态度,避免显得过于焦虑或愤怒,以免给面试官留下不佳印象。3. 面试官可能每天要面对众多应聘者,可能无法立即给出结果,此时应给予理解并耐心等待。4. 如果没有收到反馈,主动联系面试官询问结果是合理的行为,...
面试完要不要问结果
我们鼓励求职者询问结果,但求职者也应体谅HR:因为在很多时候,不是HR而是职能部门的管理者乃至更高层决定一个岗位的录用人选,HR也只是一个“传声筒”。所以对于询问面试结果,抓准时机,理智提问最佳:(1) 最佳时机应选择在面试后一周左右,因为其间HR要考量多位候选人。(2)致电询问时态度诚恳,语调...