如何婉拒领导工作调动的要求。

Answer 1

如何拒绝领导的工作调动 ：
1、认真思考清楚 。 要想巧妙拒绝工作调动， 建议你在采取行动前一定要认真思考清楚， 因为工作调动， 可是关乎到未来的， 所以面对这种大事， 一定要思考清楚， 想清楚， 千万不要做一些让自己后悔的事， 所以思考清楚了再行动就是最好的选择 。
2、提前打好腹稿 。 要想巧妙拒绝工作调动， 建议在采取行动前提前把腹稿打好， 因为毕竟是领导再跟你调动工作， 假如没有提前想好咋说， 那就有可能会在领导面前支支吾吾的， 说不出啥子话， 也很难把自己想说的表达出来 。

3、一定要尊重领导 。 要想巧妙拒绝工作调动， 建议你在采取行动前一定要认真思考清楚， 因为工作调动， 可能是领导看中， 也可能是领导不满意， 无论是哪种情况， 总之领导想动你了， 就尤其要注意， 在拒绝领导的时候， 一定要尊重领导， 千万不要恣意妄为 。

4、委婉讲出原因 。 要想巧妙拒绝工作调动， 建议你在拒绝时一定要委婉的讲出原因， 到底是因为什么原因拒绝， 要是没有原因， 领导会觉得你是在找借口 。 所以要拒绝， 一定要把原因讲清楚 。
5、家庭原因 。 拒绝工作调动， 可以借用的原因之一就是家庭原因 。 当自己想拒绝这份工作时， 建议可以用家庭原因去拒绝， 因为每个人都有自己的家庭， 家庭里的客观因素太多了， 找家庭做借口， 还真是很说得过去的理由 。
还可以向上司讲， 自己手中还有一个对公司有重大意义的工作自己还没有完成， 待这项工作完成之后再决定吧 。 这个时间可以尽可能地延长一些， 当然也要适可而止， 要让上司觉得这项工作的确只有来做可能效果会更好一些， 这样至少可以赢得一定的时间来做上司的工作 。
如何拒绝领导安排的调动 用充分的证据去证明新岗位上原来的工作者比自己更加优秀， 特别要对原来的工作者在工作能力、工作水平、工作业绩等方面尽可能地于以描述， 让上司觉得这个岗位还是原来的工作者更能胜任， 换人并不是最佳的决策， 这样， 你就可以仍然呆在原来的岗位上 。

如何巧妙拒绝领导工作调动？ 也许领导是欣赏你的工作能力， 把你安排到自己的身边观察一段时间， 然后在给你更好的职位 。 不要灰心， 好好工作 。 领导始终是喜欢负责任、工作能力强的人 。 好好把握自己的工作岗位 。 相信自己的能力， 什么都能争取到的 。