退伍军人安置后买断工龄能不能再安置

如题所述

正常情况下,买断工龄后是不能再重新安置的。带安置卡的退伍军人退伍后按照政策规定可以安排就业,也可以买断工龄,但买断工龄后,政府不再进行安排工作,这也需本人自愿,才能办理。
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第1个回答  2020-11-26
正常情况下,退伍军人已经安置了,买断工龄是你自己行为,不会再次安置,特殊情况例外。

退伍士兵买断了还管吗
法律分析:正常情况下,买断工龄后是不能再重新安置的。带安置卡的退伍军人退伍后按照政策规定可以安排就业,也可以买断工龄,但买断工龄后,政府不再进行安排工作,这也需本人自愿,才能办理。法律依据:《退役士兵安置条例》 第二十九条 由人民政府安置工作的退役士兵。

退伍军人安置后买断工龄能不能再安置
正常情况下,买断工龄后是不能再重新安置的。带安置卡的退伍军人退伍后按照政策规定可以安排就业,也可以买断工龄,但买断工龄后,政府不再进行安排工作,这也需本人自愿,才能办理。

退伍军人安置企业上班后买断了工龄还能再安置吗?
退伍军人安置企业上退伍军人安置企业上班后买断了工龄,海南在安庆买这个肯定是不能安置了,他买单了,工龄啊已经按照这个肯定可以自己去找工作,不能再安置了 只有自己去毛职业

退伍军人被安置却不安排上岗,被买断工龄能重新安置上岗吗?
至于退役军人自我买断工龄而至失业的,安置工作三年稳定工作期后下岗、失业的,政府部门就没有义务和责任重新予以安置工作的。

请问,退役军人国家有政策如第一次安排后因改制买断后,可第二次安排就业...
具有政府安排工作的退役军人,工作后用人单位改制而自行买断工龄的,退役军人事务部门是没有在安置义务的。只有用人单位改制、倒闭和破产等非退役军人原因,在政府安排工作未满三年的,才能退回退役军人事务部门重新安排工作。

退伍军人买断了还能再回去上班吗
法律分析:退役军人、买断工龄和再上岗完全是三件没有重合的事情,其中重点就是买断工龄是你的工作单位通过货币补偿和你解除劳动关系,在解除劳动关系之后基本上不存在再次上岗的可能,因为那些可以再次上岗的一般叫做停薪留职或者内部退休,而不是买断工龄直接解除劳动关系,至于你退役军人的身份再找新工作时...

城镇义务兵下岗买断工龄有没有新政策
城镇义务兵下岗买断工龄有没有新的再安置政策!具有依法安置工作的退伍军人,民政部门安置工作保证其有三年稳定工作期,三年稳定工作期如果是非本人原因(单位破产、改制等)而解除劳动合同、下岗的,可以退回原民政部门重新安置。如果是超出三年稳定工作期的退役军人,民政部门就没有对其进行再安置工作的义务、...

退伍军人到地方安置买断后又重新安排工作其工龄如何计算?政策依据是什 ...
退伍军人退役后由地方政府安置工作后,就由军龄(1992年前退役)加工龄的累计工龄;1992年以前的累计工龄(见前款所述)和1992年后用人单位缴纳社会保险、或1992年后退役军人的军龄加用人单位缴纳社会保险的年月数累计数,就是社会保险缴纳累计年月数了(俗称:累计工龄、下同);退役军人工作后买断工龄而...

请问退役军人买断工龄后有没有政策可以再上岗?
在解除劳动关系之后基本上不存在再次上岗的可能,因为那些可以再次上岗的一般叫做停薪留职或者内部退休,而不是买断工龄直接解除劳动关系,至于你退役军人的身份再找新工作时可能是加分项,但也可能没有任何作用,毕竟现在雇主和员工都是双向选择。

退役军人买断工龄还可以进编制嘛?
退役军人买断工龄后是不可以进编制的,国家政府已经给你安排工作了。

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