民生银行法律合规岗做不做柜员
不做。民生银行法律合规岗岗位主要职责:1、负责公司各项业务法律文本的起草、修改、审核。2、负责公司各业务合法合规性的论证。3、负责业务纠纷处置、诉讼流程。4、负责公司其他法律合规事务管理。不做柜员的工作。
银行法律合规部一般是正式工么,待遇如何?
3、如果你能成为正式行员,民生银行的待遇是不错的,09年民生银行的员工平均收入在全国所有银行中排名第四,正式行员工作相对稳定;4、任何一家银行现在工作压力都比较大,客户经理的收入和业绩成正比,内勤相对轻松些,但收入也低一些;5、如果你能进入民生银行成为一名正式行员,目前来说是一个非常好...
民生银行的招聘岗位有哪些
招聘岗位:(一)公司业务团队:公司业务项目经理、公司业务产品经理、公司业务客户经理等。(二)投资银行团队:投资银行项目经理等。(三)财富管理团队:财富顾问、理财经理、私人银行财富经理、私人银行投资顾问等。(四)小微业务团队:小微业务客户经理等。(五)金融市场团队:金融市场项目经理等。(六)风险管...
民生银行总行合规部社招员工是正式编制吗
总之,民生银行总行部门,尤其是法律合规部,倾向于招聘正式编制员工。这些员工对于银行的稳定运营和风险管理至关重要,他们的专业性和职业稳定性为银行创造了良好的内部环境,推动了银行的持续健康发展。
民生银行岗位有什么
四、运营支持岗位 运营支持岗位是银行业务运转的基础,包括柜员、业务处理专员等。这些岗位需要熟练掌握银行业务操作流程和规定,确保银行日常业务的顺利进行。此外,民生银行还设有信息技术岗位、人力资源岗位等其他支持性岗位,为银行业务发展提供技术支持和人力资源保障。民生银行的岗位涵盖了从客户服务到风险...
民生银行几个职位具体干什么的,请银行行业人士帮看下
4. 运营支持岗位包括柜员、理财经理和服务主任等。风险管理岗位主要负责贷款后的风险排查和抵押物、质押物的跟踪。民生银行具有多个区域评审中心,总部位于北京。运营支持岗位负责日常柜台业务,而风险管理岗位确保贷款的安全性和合规性。希望这些信息能帮助你了解民生银行的各个职位,并作出合适的选择。祝你...
商业银行哪些部门应酬比较少
工作时间跟部门有关,有些部门上班时间比较忙但不需要加班,有些部门忙起来需要天天加班,而且加班费还不是太可观也不是那么容易拿到,因为需要经过层层审批,所以基本上你可以把它看作是无偿加班。中国银行 同工商银行一样,中国银行具有比较完善的培训体制,而且做外币业务方面中国银行具有一定优势。根据楼主所获得的信息,...
银行正式员工一年的收入大概是多少钱?
可以看出目前贸易融资、资产管理、内审、投行业务、同业业务、产品经理、财务分析、法务、商务拓展、合规等这些岗位的薪水是比较高的,很多岗位基础薪水都可以达到1.3万以上。相对来说目前银行的客服、柜员、大堂经理、信用卡销售等岗位的收入是相对比较低的。比如是2018年全国各大银行平均收入最低的一些岗位...
在「民生银行」工作或实习是一种怎样的体验?
为了增加存款,客户经理会利用贷款额度,但需警惕合规风险。薪资待遇上,实习期间每月800元工资,对于学生而言尚可,但时至今日,这个数额可能显得微不足道。银行工作在某些方面相对轻松,尤其是大堂经理和柜员岗位。大堂经理需保持良好的站姿,每天站立6小时以上,而柜员则大多时间坐在工位上,几乎没有时间...
银行正式员工一年的收入大概是多少钱?
①后台管理岗:也就是中台管理人员,比如产品经理、会计结算部、法律合规等部门,这类岗位的工资构成是工资+绩效+年终奖。这类员工的工资相对稳定,基金工资的定级涨幅也比较小,绩效一般是全行平均水平。领导不知道,以我所在的二线城市股份制银行来看,基本上每月不过万,年终奖可能有几万,加上各种...