退休五年后找到1996年以前视同缴费年限凭据,能补发前五年的待遇差额吗

如题所述

遇到这种情况不用担心,养老金是可以重新计算的。若是退休人员发现工龄有误,退休人员需要提供能够证明自己参加工作时间的材料,比如入伍登记表、退伍登记表、下乡知青登记表等,将这些材料交到社会保障行政部门,填写企业职工基本养老保险退休人员信息更正表,情况属实的话,社会保障行政部门会根据实际情况,纠正退休人员的参加工作时间。之后社会保险经办机构会按照退休人员纠正后的参加工作时间,重新核定退休人员的养老金,并根据情况来决定是否补发或收回差额部分的养老金,之后便按照重新计算后的养老金进行发放。
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退休五年后找到1996年以前视同缴费年限凭据,能补发前五年的待遇差额吗...
之后社会保险经办机构会按照退休人员纠正后的参加工作时间,重新核定退休人员的养老金,并根据情况来决定是否补发或收回差额部分的养老金,之后便按照重新计算后的养老金进行发放。

合同工退休时没找到以前的档案,退休后找到了还算视同缴费吗?
退休时,如果人事档案缺失认定视同缴费年限的关键材料,以后找到了,可以申请重新计算养老金待遇。并且,由于工龄增加了,退休后的养老金待遇调整也要重新计算。只是,什么时候找到材料,什么时候改办待遇,不会补发退休后到你找到材料期间的待遇差额。所以,赶紧去找到符合社保部门要求的相关材料。

社保退休领了三年多,现在找到档案了,能补工龄工资,按视同缴费算吗?
可以。只要提交新的档案材料,能证明你有国家职工身份的工龄,就可以将当地建立个人帐户以前的工龄作为视同缴费年限,增加你的养老金待遇。不过,社保部门只会再重新计算养老金待遇后,按新的养老金审核标准发放,不会补发以前的差额部分。所以,要抓紧时间让社保部门重新审核并重新计算养老金。希望采纳。

企业退休人员补发标准
1、基本养老金补发:基本养老金的补发是根据退休人员的缴费年限、缴费金额以及当地平均工资等因素综合计算的,退休人员在办理退休手续时发现基本养老金计算有误,可以申请补发差额。2、过渡性养老金补发:对于在养老保险制度改革前参加工作并在改革后退休的人员,会涉及过渡性养老金的补发,这部分养老金的计算...

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企业退休人员过渡性补贴规定
本次改革不是普调养老金,不像每年养老金年度调整那样所有退休人员均能加发待遇。具体有以下几类退休人员不适用294号文计算过渡性养老金:一是2006年7月1日以后首次领取基本养老金但没有视同缴费权益的参保人不适用。过渡性养老金是计发给具有视同缴费权益的人员,不具有视同缴费权益,则不具备领取过渡性养老金资格,...

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