70年代档案里的职工介绍信写的是顶替工是固定工吗?
是固定工。根据查询中央人民政府官网显示，1983年我国开始实行全员劳动合同制，但当时的顶替人员是作为固定工安排的，全国都一样，1987年全国是最后一批顶替的了，从此再也不存在了。
70年代顶替工有职工介绍信,工资介绍信算固定工吗?
算固定工。顶替招工是七十年代和八十年代初期参加工作的方式之一，在七十年代顶替工有职工介绍信，是符合企业用工规定，与企业签订劳动合同的正式职工，需要按照劳动合同规定享受相应的劳动权益。
我父亲今年退休,但是在办理退休的时候被告知档案里缺少刚进入单位1976...
经过劳动局批准，填写招工表，经过审批之后，才承认工龄，也就是现在的视同缴费年限，如果你是经过正式招工的，档案里面应该有记载的，不可能没有，所以，我怀疑，你那几年，可能不是固定工，不是固定工，
社保中什么叫固定工
固定工：是指2000年以前国家包分配单位的大、中专毕业生由人事局直接安排分配到国营企业、集体单位工作的正式职工。是指长期固定在一个单位，从事工作或生产劳动的职工。中国的固定工制度形成于建国初期，已成为职工人数最多的一种用工形式。特点是国家对劳动者的就业实行统分统配。职工工作长期固定不变，一...
要退休了,档案里只有一张招工证明,视同缴费年限该怎样认定?
档案里只有一张招工证明,视同缴费年限无法认定。 视同缴费年限是针对合同制职工和固定工而实施的养老保险政策,临时工不适用视同缴费年限政策。 合同制职工86年10月开始缴纳养老保险费,之前的工龄视同缴费年限。固定工92年1月开始缴纳养老保险费,之前的工龄视同缴费年限。临时工没有视同缴费年限。 合同制职工有招录...
开除公职人员未停过工应该怎么算退休工龄
第一，既然已经开除，就不再是企业职工，从开除之日起，以前的工龄，全部作废，从重新工作开始计算工龄，第二，现在都是合同制，没有固定工，计算退休费是按照缴纳养老保险年限和缴费基数计算的，
没有实行养老保险前,没有办招工表的退休职工是怎么算的工龄
你的问题很简单，你如果是国家实行缴纳养老保险之前参加工作的，就应该有劳动局的正式招工手续，也就是招收为全民固定工招工表，这个是在档案里保存的，如果打零工或者临时工，就没有档案。自然也不承认工龄，现在已经没有工龄。一切按照缴费计算，缴费一年，就计算一年，不缴费不计算，如果你属于缴费制度...
部队退休职工档案错误怎么办
国家规定的只是在94年之前的工龄统一被视为缴纳年限，这一部分工龄必需在档案里有记载才能被社保局认可。不知你父亲85年之后在那里工作，档案中是否有记载？我国的社保缴纳制度是从94年开始实施的，你怎么说你父亲只缴纳十年的养老保险呢？这部分情况你没有表述清楚。
集体工是什么意思?
一些“编外人员”即使比“正式员工”干得更好,也享受不到正式...>> 档案里晋升工资5类4及啥意思大集体 在编职工:所谓的在编、非编的“编”,指的是“编制”。通常 *** 机构、大的企事业单位都有固定的人员编制,既就工作需要核定的人员数。但由于制度问题,很多单位在职能扩充、任务增大或者改变后,无法及时调...
在单位连续工作15年,现在被定性为临时工,该如何维权?
如果在事业单位工作，事业单位人员有政府定额，工资福利都在同级政府预算中开支 该系列员工的工资、福利、补贴和津贴是完整的，工作的稳定收入和待遇远远高于非员工，具有上升的前景 事业单位招的工人和企业的合同工区别不大 但是企业只有一种用工模式，都是合同工。固定工和临时工没有可比性。只有固定合同...
