公司是某个公司在武汉的办事处,办事处自负盈亏,相当于是武汉的老总承包制。几年前答应给办社保,也在社保开了户,但是开户了以后一直都没交费,导致现在欠费六万多。个人工资一直是底薪一千多加业务提成的方式,不知道有没有扣个人部分,老板当时答应交时也没说清楚。现在要离职,老板不给补交,办事处业务也不行了,快跨台了,个人感觉应该平时就没有税收这类的。现在问题是,找劳动仲裁,有没有用?如果劳动仲裁要求公司补交,老板不给交,又怎么办?
现在老板说办事处没有工商营业执照,说是没有执照社保可以销户,不用补交钱,这种说法成立么?老板要补二万块钱了事,太无良了,如果坚持想让公司把社保的钱补上,怎么处理?老板公司帐户估计是没钱的,工商税务都没有,不明白社保怎么给开的户。
申请劳动仲裁,只要老板账户上还有钱,可以强制执行
个人申请放弃核销欠费,去单位参保所在地的社保经办机构,强烈要求核销欠费然后办理停保,人社部2010年70号文件明文规定参保人员填写书面申请后是可以核销欠费办理停保的,但是可能由于收缴保费跟社保机构的工作绩效有关系,一般情况下不会给你核销的,所以你要多跑多投诉,他们就会给你核销了,我早两天刚办理的,也是前公司欠了20个月的社保费用,一共将近2万块,最后还是全部给我核销了办理的了停保手续。