如果你今天上班时间太久，又加班，对你和老板来说都是一种煎熬，这个时候老板会找个借口先走，跟正在努力工作加班的你说“辛苦了，早点休息”，言外之意就是希望你明天能准时到公司来上班，不要影响到公司的工作进度，影响公司的收益。
不过，老板在这时候也会十分的看中你这么努力为公司拼搏奋斗的精神，在心中对你就留下了一个非常好的印象。一个言语上对你的关心就让你在公司的价值又提高不少，因为老板一般都很少对员工说这些话。可能在下一次的升职加薪的人员中就会出现你的名字。加油吧，好好工作，你的精神已经打动你的老板了。
老板今天下班时说“辛苦了,早点回家”
那是担心你会影响到第二天的上班状态，影响公司形象。不过也有点被你努力工作的精神所感动。如果你今天上班时间太久，又加班，对你和老板来说都是一种煎熬，这个时候老板会找个借口先走，跟正在努力工作加班的你说“辛苦了，早点休息”，言外之意就是希望你明天能准时到公司来上班，不要影响到公司的...
老板说辛苦了,员工怎么回答
1.严厉型领导:看重结果+偏理性 话术模板:只要能出成果,再辛苦都值得,唯一担心的是工作没做好,怕领导不满意。 2. 活泼型领导:感性+注重自己的感受 话术模板:还不是有您在后面运筹帷幄,才让我们取得今天的成绩,和您相比,我们的辛苦不值一提。 3. 温和型领导:感性+关注他人感受 话术模板:有领导这句话,再辛苦...
为什么老板会对加班的人说辛苦了呢?
第一、领导只是和你客套寒暄。很多时候领导和你说“辛苦了”很大可能只是领导的口头禅，比如说下班回公司正好看到员工加班，顺便说下一句“辛苦了”，这样的情况下，你只需要给予领导一个微笑或者说声谢谢即可。第二、领导对你的工作表示认可。在工作过程中，每当完成一个重大项目时，领导避免不了会对员工...
领导说你辛苦了该怎么回答?
如果领导是在表扬认可情况下，对你说这句话的，那他是想真诚的关心你一下，那你最好就说谢谢领导的关心，意思是我明白您的意思，我也会跟在您后面好好干的。而情况不是领导在表扬你，而是淡淡的说一句：辛苦了，可能领导是对你工作状态或者工作结果有不满，想要借这个机会敲打你一下。这个时候你可...
为什么老板对我说“辛苦了,早点休息”呢?
，效果还不差，就是一口唾沫的事，一方面表达了自己对员工的感谢，另一方面还能激励员工下次再给我好好干活。说点悲伤的话……虽然老板对你说“辛苦了，早点休息”，但是有很大的可能老板都不知道你叫什么……甚至连你是哪个科室的都不知道……所以，老板说“早点休息”就是真的想让你回去早点睡……
领导说辛苦了,你会怎么回?
比如说，你可以这样回答：“这是我该做的工作，还有待完善的地方，往后需要多学习，多提升个人业务。”这样回答，一方面说明这是自己的本职工作，不存在“是否辛苦”；另一方面你也表现出谦虚的态度。领导就会觉得你很不错，说不定以后就会重用你。由此可见，在回答领导的问题时，需要一定的情商；同时要...
老板说你辛苦了,你怎么回答?
“老板说你辛苦了”作为员工可以回答：“谢谢”，或者““再怎么辛苦也没有老板您辛苦啊！我会更加努力的！”。原因如下：1、老板的口头禅，对谁都是这样说。可以简单的一句“谢谢！”就可以应付；2、老板对员工的感激之情，是关心体谅员工的表现。听到这么温暖的话，作为员工应该面带微笑，倍加敬重地...
领导说我辛苦了,怎么回复才好?
你就回，不辛苦，这都是我应该做的，希望领导能多给我加一点担子，这样可以使我更快的成长。
在上班的时候领导跟你说辛苦了,你到底该怎么回?
可以说不辛苦，我现在在这过的还是非常开心的，对我自己来说是一个很大的提升，非常喜欢。
领导发微信跟我说今天辛苦了,我回了句您也辛苦了,这样说行吗?
领导出于礼貌或者发自内心关心下属，发微信问候一下自然没必要过多解读，但是你既然想回复，就没必要台夸大其词，实实在在的说就行，比如说，谢谢领导的关心，或者说没关系，或者说领导辛苦。也可以回复一个温馨的表情都可以。
