与公司解除劳动合同,签了离职和解协议还可以去劳动仲裁申请赔偿吗?
与公司解除劳动合同，签了离职和解协议还可以去劳动仲裁申请赔偿。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方可在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
劳动仲裁私下和解协议书被申请人不履行
四、在甲方依本协议约定支付全部款项后，甲、乙双方的所有争议即告终结，乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主张权利，否则乙方应无条件返还甲方已支付的全部款项，且不得已本协议作为其主张权利的依据。五、本协议自甲、乙双方签字或盖章后生效;本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效...
解除劳动合同协议书
从方便单位管理角度来看,建议适用第一种,这样单位可以掌握是否解除劳动合同的主动权,而第二种则是员工只要想何时走,就直接旷工,这是非常不利于用人单位的。 正规劳动合同范本 编号:___ 甲方(单位)名称:___ 所有制性质:___ 地址:___ 法人代表:___ 乙方(工人)姓名:___ 性别:___ 年龄:___...
劳动合同解除合同证明书范本怎么写
2、在甲乙双方协商一致的情况下，甲方不向乙方提出在双方的劳动合同中约定的违约金等权利的要求，同时乙方也放弃向甲方主张解除劳动合同补偿金等所有权利;本协议生效后，双方再无任何纠葛。3、本协议即双方签章好生效，协议文本一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。4、双方确认：本协议是双方共同协...
解除协议书
一、因乙方自___年7月3日起患病，至___年1月4日双方一致同意正式解除劳动合同。二、甲方将一次性给予乙方人民币元作为相关补偿，包括但不限于经济补偿金、社会保险补偿、工资福利补偿等。三、乙方收到上述补偿后，不再以劳动关系为由向甲方主张权利，双方解除劳动关系事宜全部了结，甲方不再承担或支付...
协商解除劳动合同注意的事项是什么,有哪些注意事项?
商业秘密的保护，关于商业秘密，如有必要而在之前又没有约定的，可在离职协议中作相应约定。兜底条款，再无基于劳动关系的存续及解除而产生的权利义务，双方再无争议，权利义务终止，乙方不得通过任何的方式及途径再向甲方及甲方关联公司主张任何的权利。杨可照律师，拥有深厚的法学理论功底，执业以来，已...
赔偿协议书
三、甲乙双方签订本协议后,乙方自愿放弃就工伤赔偿、劳动争议所享有仲裁、诉讼的权利。 四、签订本协议后,双方再无权利义务关系,乙方不得再向甲方主张任何费用,也不得以病情加重等理由向甲方主张二次治疗费等任何费用。 五、甲乙双方均已了解协议的内容,双方在完全自愿、真实意思的情况下签定本协议。 六、本协议一...
离职协议书模板
四、甲方同意不再以任何方式或理由向乙方提出权利主张。五、自劳动关系解除之日起，甲方不得以乙方员工身份进行任何民事法律行为，不得损害乙方声誉与利益。六、甲方对协议内容负有保密义务，违反保密规定将承担法律责任。七、双方应严格按照协议内容履行义务，任何与协议相关的纠纷均应由乙方所在地人民法院...
劳动纠纷私了协议书
三、在xx劳动争议仲裁委员会核准乙方撤回仲裁请求后 日内,甲方一次性支付乙方 方经济补偿金(违约金) 元; 四、在甲方依本协议约定支付全部款项后,甲、乙双方的所有争议即告终结,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主张权利,否则乙方应无条件返还甲方已支付的全部款项,且不得已本协议作为其主张权利的依据。 五、...
解除劳务关系协议书
6、本协议签订后双方的权利义务随之终止,甲、乙双方之间就劳动关系相关事宜,不再存在任何纠纷。乙方就劳动关系解除及社会保险相关事宜不得再向甲方主张权利。 7、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关离职手续。 8、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得做出有...
