离职好多年了怎么开离职证明
一、离职好多年了怎么开离职证明1、离职好多年了,劳动者可以去原单位要求企业开具离职证明。离职证明的作用是为了证明劳动者已经与上一家公司解除劳动关系,而且离职证明上面也写明了劳动者的工作岗位、工作部门和该份工作入职以及离职的时间。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条【劳动者...
离职很久了怎么办理离职证明
离职很久了,办理离职证明如下:1、离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因;2、劳动者自离的,用人单位是应当为劳动者办理离职手续以及解除劳动关系证明通知书的,如果用人单位拒绝为其办理的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行...
离职很久了离职证明找谁开
1.对于人事管理比较规范的单位,一般建有电子档案,当事人只需提供身份证,人事部门通过人力资源管理系统便可查询到工作和离职情况,便会为当事人重新出具离职证明。2.对于未使用人事管理系统的单位,人事部门需要查询当年的职员进出材料,程序会比较麻烦,如果人事部门有人员变动,查起来就更麻烦,可能还需...
离职很久了怎么办理离职证明
离职很久了需要办理离职证明的,劳动者可以去原单位要求企业开具离职证明。离职证明的作用是为了证明劳动者已经与上一家公司解除劳动关系,而且离职证明上面也写明了劳动者的工作岗位、工作部门和该份工作入职以及离职的时间。开具离职证明是单位的法定义务。用人单位应当为劳动者办理离职手续以及解除劳动关系证明...
我离职4年了离职证明怎么办
待离职证明办理完成后,可以前往人事部门或人力资源部门领取离职证明。办理离职证明需要提供以下资料:1、身份证明:离职员工需要提供有效的身份证明,如身份证、护照等证件。2、离职申请:员工需要向公司提出书面的离职申请,说明离职原因和离职日期等信息。3、劳动合同:员工需要提供离职前签订的劳动合同原件或...
离职证明怎么开已经离职很久了
员工已经离职很久了,如何开具离职证明如下:1,可以联系离职时的单位的人力资源部门或者行政部门,向他们提出申请。可能需要当事人提供一些个人的信息,例如个人身份证明文件等。如果人力资源部门或者行政部门不存在或者无法提供帮助,您可以向相关部门或者管辖的劳动监察部门咨询,他们也可以提供相关的帮助和指导...
辞职三年了还能回原单位开解除劳动合同证明吗
但是如果劳动者在三年后去原用人单位想要开具解除劳动合同的话,若遇到用人单位失去其劳动者资料的情况也是可以理解的。劳动者在面对这种情况的时候要积极主动地与用人单位进行协商调解,询问对方能否在提供个人信息的情况从而开具离职证明。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者...
离职十多年可以去原单位开证明吗
离职很久了需要办理离职证明的,劳动者可以去原单位要求企业开具离职证明。离职证明的作用是为了证明劳动者已经与上一家公司解除劳动关系,而且离职证明上面也写明了劳动者的工作岗位、工作部门和该份工作入职以及离职的时间。开具离职证明是单位的法定义务。具体情形:1、离职证明的作用仅仅限于证明一个时期...
离职三年了还能开离职证明吗
1. 离职证明是用来证明员工已经从原单位离职的正式文件,由原单位出具。2. 即使离职已经过去三年,如果原单位仍然保留有员工的离职记录,员工可以向原单位提出申请。3. 员工可以要求原单位开具离职证明,以满足可能出现的各种证明需求。
离职太久了开不了离职证明
法律主观:象 离职证明 开不了怎么办这种情况,要开三种不同效率的证明:一是劳动 合同到期 的:这个合同可以拿到 社保 部门办理失业手续,可以领取失业金。二是 劳动合同 未到期,公司辞退你的,也向“一”一样出据证明到社保部门办理失业备案,可以领取失业金。三是合同未到期你申请离开公司,这种情况...