想辞职 领导没招到人就不让我走怎么办？

Question

想辞职 领导没招到人就不让我走怎么办？两个月前就把辞职书交给经理了。经理说招到人就让我走可到现在还没招好人。她说招到暑假工批我两个月的，只是最近累了。生意也不好，领班那个嘴老是唠个没问说我这没干好那也不好，各种看我不顺眼。受不了了。心理好烦。早上也起不来，老是卡点上班。又被她讲。怎么办？我最多只能坚持上6月底了

Answer 1

答；你可以直接走人了，如果管理高层阻挡你这是违法的，如果以不发工资的手段想逼你在继续留下来你完全可以请个律师跟老板在法庭上谈谈人生，你以一个弱者的身份律师费都可以叫被告出，如果真的想走就不要顾虑太多，只要是对的，想走还走不了嘛

追问

不行。再过几天就发工资了

看下再说

追答

行，不发工资以工资要挟这是很多老板的套路看看你是不是也一样

Answer 2

写个辞职报告交上去 ，不管领导批不批准辞职 ，30天后 就可以走了 ，劳动法规定劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。不管有没有合约 都适用 ，如果不行可以走法律

Answer 3

语气硬一点妈。 告诉他 你就是要走了。 最多做一个月（自己决定，能久点的话容易辞点）。 不管你有没有招到都要走。

追问

她就说你这算自离 不予结算工资的

Answer 4

这个情况我也遇到过，法律规定辞职限定一个月批走的。你是登记过表的，按你的情况可以去告他。劳动法是辞职一个月过后必须批的

Answer 5

依法维权