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我在公司上班了13年,公司没有给我交社保,我现在不想做了,要怎样拿
1、公司未给购买社保，如果按《劳动合同法》第三十八条规定提出辞职的，可以主张经济补偿金的。2、《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费...
我有一个朋友在厂做了十三年没有买社保,到了退休年龄厂里要求本人辞工...
可以以未缴纳社保为由提出辞职，并要求按工作年限支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地...
企业没给职工缴纳社会保险,职工解除合同,有权获得经济补偿金吗
《劳动合同法》规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，并主张解除劳动合同的经济补偿。劳动者与用人单位签订劳动合同后，书面向用人单位提出不愿缴纳社会保险费，用人单位于是未给该职工缴纳社保费，但给其他职工都依法缴纳了。后该职工与用人单位发生矛盾，以用人单位未依法...
公司没给我交纳保险,离职后可不可以去要求赔偿
公司没给劳动者缴纳保险，离职后可以去要求用人单位赔偿。如果是以公司没有交社保等五险为理由辞职的，用人单位还必须按照相关法律的规定，支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;劳动者可以先跟公司协商，协商不成，可以申请劳动仲裁，让用人单位补缴保险并赔偿。法律分析可以要求单位补交漏缴的社保，还可以...
我在私人老板那里做工十多年了,老板没有帮我买社保,现在他不要我做了...
自离是没有经济补偿的 但是老板没有为你买保险，按照《劳动合同法》如下条款：第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者...
...前十年公司连保险也没给我买。现在不想干了,如果我走能得到赔偿和...
一、劳动合同只要劳动者和用人单位签字盖章就有效，没有给你一份你可以主张索要。二、用人单位不缴社保，可以劳动合同法第三十八条（三）用人单位不缴社保为由，向用人单位提交解除劳动合同通知书，可马上走人，并可按四十七条主张经济补偿。三、可依据社会保险法第四条、第五十八条、第八十六条主张用人...
劳动合同签了但公司没交社保可以得到赔偿吗?
（1）首先与公司进行沟通，并协商解决方式；（2）若协商不成，则可以找社保征收机构或拨打12333电话投诉。（3）如果是已发生的社保拖欠，协商与投诉都不能解决的情况下，可以通过法律维权。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第三项的规定：未依法为劳动者缴纳社会保险的，劳动者可以此解除劳动...
在公司签了劳动合同而公司不给一份给我,又没任何补贴,又没购买社保的情...
你好，如果公司在没有合法理由和程序的情况下解除了你的劳动合同，且没有提供给你任何书面合同、补贴，以及没有为你购买社保，这是违反劳动法的。在这种情况下，你可能会受到不公正的对待。根据中国劳动合同法，以下是你可以寻求补偿的依据：1. 如果公司未能提供书面劳动合同，违反了劳动合同法的规定，你...
我在一家公司上班13年,最近辞职不干了,问一下有没有补尝?
1、企业有违反双方劳动合同的过失行为，对员工造成伤害，（例如：企业在员工入职一月之后仍不给员工办理社保关系的，员工有权提出辞职并要求企业支付赔偿）2、企业和员工协商一致，员工主动提出辞职的，企业也应当支付应该支付的补偿金。3、员工因为在企业工作过程中造成个人伤害（例如工伤）不得不辞职，企业...
公司要撤柜了,没帮我交保险,但签了合同,有没有补贴
希望我的答复对你有帮助！至今在公司服务22个月，没签合同没交保险，公司马上撤柜，我能得到怎么赔偿？ 1，要求单位补交在职期间未缴纳社保。 2，要求单位补偿未签订劳动合同的双倍工资，时间从入职第二个月起一年内。 3，要求单位按每工作满一年补偿一个月工资的标准，对因单位违法用工造成劳动...
