毕业几年以后还可以签三方协议吗？

Answer 1

这个说法是不正确的。

1、三方协议仅限于应届毕业生在求职阶段与拟用人单位签订的合同，效力仅限于取得毕业证以前；
2、三方协议的目的是约束应届毕业生毕业后进入拟用人单位工作，同时要求拟用人单位在毕业生毕业后与该毕业生签订劳动合同，因此如果用人单位与应届毕业生签定了正式的劳动合同，则三方协议的效力自然解除；
3、如果因身体健康等原因未就业者，户档托管于省市招生就业指导中心，依然是学生身份，档案是未就业状态，不能办理转正定级，你仍需要跟工作单位签订三方协议，户档在省招就中心的保管年限为两年，也就是国家规定的择业期限，你需要在两年内找到工作并与工作单位签订三方协议，以便档案调入到新的工作单位或人才市场，然后才能办理转正定级，也就是干部身份。或者是新单位给你开具档案接收函也可以。

Answer 2

毕业之后两年内都可以签。因为毕业后有2年的择业期，这两年没有找到工作的都算是应届毕业生。签了三方以后，你可以拿着三方或是A市人事档案管理部门开的“毕业生接收函”去原籍，找你的户档管理部门。但是，如果你签了三方，你就是被派遣了，考公务员的时候就不能以应届生的身份考了。
我也是10届的，跟你情况差不多。但是我是把档案户籍托管在省大学生就业指导中心了，应该说比你方便。