KTV卫生管理制度 奖罚扣分形式
(1)毛絮、浮灰、水渍、纸屑等轻微卫生问题,每处给予0.1—0.5元的处罚。(2)积灰、污渍、油渍、较大杂物、毛发、皱褶等卫生问题,每处给予0.5—2元的处罚。(3)污垢、有异物、裂痕、损坏、摆放不整齐、错位、脱落或物品缺少、有异味等环境卫生问题,每处给予2-5元的处罚。2、凡属周期性卫...
求一份KTV员工管理制度,罚款制度。要详细。谢谢
3、员工的制服和工牌丢失或上班期间不穿不带将扣20元现金。四、对总台及吧台的管理制度 1、禁止一切闲杂人员进入吧台(经理、财务人员除外),违者给予10元\/次罚款 2、总台发票要严格管理,禁止私开、私售发票,一经查处,给予重罚。3、输单员如漏输或输错单据底单号处以5元\/次罚款,每月超5次...
谁有好的KTV管理制度?
不按固定着装的给予10元以上罚款,扣除其当月的奖金。第四条:KTV中每一位员工必须严守本店保密制度,不得向外界提供有关人事、经营管理、财务、设备、文件资料等信息;如有咨询,由有关领导负责接待,严禁擅自做主张,一旦公司利益受损给予开除和罚款。第五条KTV中每一名员工必须呀按规定时间在员工食堂就...
ktv管理。怎么样的操作怎么样管理最有效的方法还有卫生的处理_百度知 ...
为了保证向顾客提供清新、整洁、舒适、卫生的消费环境,提高管理质量,特对卡拉OK楼面经理制定了相关的卫生管理制度:、 一、营业前: 17:00部门点到上班后,每天由楼面经理带领服务员清理班前卫生。具体操作方法:①、首先楼面经理安排每人一间房,清洁完毕后由楼面经理检查,对不合格者要求其重新清理;②...
量贩KTV卫生管理制度
(5) 遵守本部门的规章制度。(6) 与部门和其他的部门员工紧密配合,协作完成各项工作计划和安排。1、员工基本管理 (1) 严格遵守作休时间,上下班打卡签退,不无故缺席,不擅自职守,有事请假。(2) 当工作需要加班加点时应服从安排。(3) 上岗前检查个人仪容仪表,保持精神饱满,情绪愉快。(4...
谁能给我一份Ktv吧台的管理制度
5、 盘存准备:配合财务盘点,记录酒类、饮料期初库存、期末库存,统计每日、周、月销售量,加强成本控制。6、 酒水服务:按照标准调制酒水,按照整体要求,设计增加果盘式样。维持吧台良好秩序,保养维护设备运转。7、营业结束后做好销售盘点记录清理垃圾、打扫吧台卫生,洗刷水池,关闭设备及电源。8、检查...
请问办理卫生许可证要的是什么卫生管理制度(我要办的是KTV卫生许可证...
文化娱乐场所卫生管理制度 1.周围环境整洁,地面无果皮、痰迹和垃圾。2.通风良好无异味,新风口过滤网每半个月清洗一次,室内风口过滤网每周清洗一次。3.每天清洁走廊、楼梯,平时见脏即予以清洁,做到天花板无蛛网、挂尘,地面无纸屑、无垃圾。4.娱乐场所内每天清洁,保持整洁、卫生,无蚊蝇,无蟑螂,...
如何管理量贩式KTV
量贩KTV员工管理制度 1. 员工上班须佩戴工号牌,违者扣1分。 2. 在营业区内员工禁止接打手机及私人电话,违者扣2分。 3. 员工在营业区内不得嘻笑打闹,大声喧哗,违者扣2分。 4. 员工在营业区内不得有不雅观行为(如:掏耳朵、剪指甲、伸懒腰等)违者扣2分。 5. 女员工上班必须化淡妆,男员工保持面部卫生,...
求一份公司内部KTV包厢管理制度一份,越全越好~~~
一、管理部分: KTV场所的管理要管理在内部的特定环境,即内部的实际情况这个客观前提的基础上,进行组织机构的管理,规章制度的建立完上善,服务质量的管理,现场营运的管理,企业文化的建设等。 (一) 组织建设和管理: 做为一个企业,必需对其所拥有的人力物力、财力资源进行组织和管理,KTV做为服务性...
在KTV如何做好一个客户经理?如何管员工?
1)KTV建立良好的管理制度。一个良好的团队建设必须要有严格的制度来约束管理,如激励机制、员工行为规范、工作标准及环境卫生等。平常在工作中奖罚分明,多表扬少批评的管理原则,避免造成员工员工的情绪不稳定,出现消极怠工的状况,影响工作效率和质量,甚至还会造成员工不稳定现象等。2)KTV管理者做好岗位...