现马上快30了,还没有一份稳定工作;最近为工作真的很头疼(主要是真不知道如何正确定位)迷茫没方向?

如题所述

古语说三十而立,但我觉得,现在的社会复杂程度和丰富程度,三十没立也很有可能,每个人的人生经历不同,没有必要太强迫自己,尽力就好了,有的人可以早早成就事业,一个是因为机缘,一个也有可能是父辈的积累,还有就是自身的努力,但不可能人人都有这样的机会,所以,我觉得人生尽力就好,尽人事听天命,关键是给自己找好定位!
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第1个回答  2020-09-04
今年这情况都很难,我现在也很迷茫,没工作没方向,朋友给我的建议是先找一个干着慢慢寻找自己的目标。
第2个回答  2020-09-04
同快30的,压力好大,虽然有一份工作,同样感到很迷茫。慢慢找总会找到的,加油吧!

30岁还一事无成,家里负担重,该做什么呢?
正好给自己不能偷懒的机会,或者你也可以去做两份职业,现在兼职的人很多的,兼职也很好找的,自己的工作如果还行也就不要换了,毕竟现在工作真心不好找,有个自己不讨厌的工作更难了,所以要是有份稳定的工作就别太挑剔了,

35岁了 在一个国企工厂上班 工作不累就是环境比较差 里面的人素质比较低...
这个事情,是社会的常态,改变不了环境就得改变自己。所以,如果真是感觉不想过这样的生活了,我建议可以试着走出一步,哪怕一小步,外边的世界很大,美好的地方很多,鼓励改变!

脑子很乱,忽然不知道自己该做什么工作了,怎么办?
你好:这个问题困扰你这么久,尤其没有具体的目标和方向,同时感觉你还年轻,不应该也不能这样稀里糊涂地活下去。由于你这种做法就是在逃避工作和生活的态度和行为,不时的良心也会发现,不该这样,但是说法不了自己和不能坚持做下去。为此,先做好自己的本职工作,尤其提升工作的效率和方式方法,然后定...

30岁对自己的工作不满意,还有跳槽的资本吗?
1. 从企业的角度看:如果没有特别的优势(这个前提很重要,有明显优势的不再这个范围),还不如招聘一个刚毕业的应届生,薪酬要的低、工作还特别有干劲儿,何苦要招聘一个薪酬要的高、还可能已经养成不良习惯的“老人”呢?2. 从个人的角度看:本来在这个行业和企业积累的人脉会不会因为工作调整而...

解决问题的最好办法就是直面问题
不管生活和工作发生多么难的问题,我们都可以快速做出反应,分析问题,找到最好的解决办法。 问题是常见的,这也是我们成长要经历的,不断去解决问题,不管大小,最终都会有不一样的结果。 如果遇到问题,只会隐藏不在意,那么就会导致很严重的后果,对待问题就是要以最严厉的态度来解决,一旦放松,事情的发展会一发不可收拾。

在职业最迷茫的时候,该如何度过呢?
首先要认清自己。要选择适合自己的职业,就必须要认清自己是一个什么样的人。当时我在厦门工作的时候,选择的是一家创业型公司,事特多,加班真是天天有,后面甚至发展成单休。我那时候就特别迷茫,每天都很忙,可是没有找到未来的路途,就好像在迷雾中行走。后来我对自己做了一个彻底的剖析,这一点...

如果工资满足不了生活,但又没有别的好机会,该怎么办?
工作之余去考几个比较有用的证,只要有证找工作也会比较容易些,但如果说本身就有一份稳定的工作,只是待遇不高,可也能保障部分的开销,生活水平没有办法一时间提高的话,也可以适当的找几份兼职,利用下班的时间去增加你的收入。或者像有条件的人就可以开展一下副业,如果你觉得自己比较有能力,也是...

职场上纠结离职的时候,是走还是留?
②如果,你找好了下家,但是对公司没什么抵触情绪,换工作只是想换个环境,换种生活方式,多点经验的话,可以考虑年后再走,毕竟这个环境已经是你熟悉的,换新工作,陌生的环境还需要适应,对过年的氛围会有影响。③如果,你没找好下家,但是对现工作真的很烦,那么也建议你马上辞职,因为如果一直这么...

哪一个瞬间你觉得自己应该离职了?
1、你害怕上班,对工作没有热情 这时候,真的像很多人说的:上班如上坟,心情很沉重。当你对工作没有任何想法,也不想和周围的人讨论工作内容,领导说啥就做啥,不想浪费一点儿脑细胞去思考怎么把工作做得更好,下班就想玩游戏,领导周末找你工作,你会很烦,不愿理睬。说明你对工作没有了任何热情...

作为一个职场新人如何养成良好的工作习惯?
1.做到事事有回应,件件有着落。每一件工作,在自己能力范围内做到最好,给人一个靠谱的感觉。2.做事不拖延,当日的工作当日完成。千万不要不重视,拖延,这是大忌。3.有工作最好都提前1-2天完成,给自己预留修改和优化的时间,给领导一个上进的印象。4.阶段性做工作复盘,让自己知道需要提升和不...

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