如何看待日本的“敬业”文化？

Question

日本企业的员工都对加班无怨无悔，真的这种敬业怎么理解？

Answer 1

日本的地理文化特征决定了一个国家，一个民族的生存发展靠的就是自然资源，所以日本人从来都很勤劳、有危机意识。由于资源的缺乏，日本人需要利用这些有限的资源，创造出更多的社会价值。在漫漫的历史长河中，日本人的敬业精神在这样的地理条件下慢慢的沉淀，为了在有限的条件下对日本社会作出更多的贡献，日本人需要人人自律，表现出一种敬业精神，才能在自己所处的地方长期的生存和发展。地理文化的特殊性，使得日本人做任何事情都是兢兢业业。值得我们学习。

Answer 2

日本人普遍对自己的职业非常虔诚，很有“敬业精神”！他们认“死理”，做事普遍“一根筋”，做事极为认真、一丝不苟！世界上任何事怕就怕“认真”二字嘛，正是因为他们在尖端机械技术和电子技术领域遥遥领先，日本的机器人技术发达，是世界上使用产业机器人最多的国家，各行各业都拥有特色的机器人。日本人的“敬业”文化已经是深入了骨随，指导着他们的工作和生活，真的是令人佩服。

Answer 3

这种敬业的文化是对岗位的负责，也是对自己的负责。但是很多时候都是社会逼出来的，日本的工作压力很大的，指别人自己。不得不去敬业，守护好自己那一份岗位。

Answer 4

2002年，有几个日本朋友来中国旅游，在来到一家新装修的药店时。黑川

先生一个人走到窗前，我无意中看到他在那里皱起眉头，便去问他为什么不开心。

没有想到他指着新装的铝合金窗框的一个角，大概是施工者最初计算错误，在铝

框下边接近拐角的地方，多锯了一个小豁口。黑川手扶窗框时，豁口的尖角恰恰

划破了他的手。“在日本，这样的活儿是不能交工的。交工的话，那会是做活人

的耻辱。看来中国赶上世界水平，还需要时间啊。”

黑川的话题，显然超出了划破手掌这个小事故：“这回来中国，乍一看到上

海、北京这些大城市，建设得照东京、大阪没有多少区别。可一往细处看就觉得

还是有很大的距离。这里的内装璜一看上去很漂亮，可也就是一看上去漂亮而已。

你看墙上新刷的乳胶，已经有了鼓起来的小点，用不到半年，这里会出现脱落。

你再看窗帘上的铁环，已经有了红色锈痕。哪怕硬件完全做到一样了，如果这里，”

他指了一下脑袋，“如果这里没有完全做到更新，就做不出世界上最漂亮的活儿。”

在日本的市场上，已经到处充满了中国的制品。但一架美能达相机，外形完

全一致，只是因为下面的产地分别标明“日本制造”和“中国制造”，价格就完

全不同。美能达的一位经理告诉我，设在中国的工厂和日本的工厂生产线完全相

同。可为什么同样的机器，我们做的产品，只能卖中低档的价钱，日本人做的产

品，却能卖高价？答案就是黑川先生提到的“这样的工作是不能交工的。交工的

话，那会是做活人的耻辱”。

早在江户时代，日本匠人中就已经形成了传统的匠人文化。匠人们拥有极

强的自尊心。对于他们，工作做的好坏，和自己的人格荣辱直接相关。

日本民族看重匠人文化主要体现在他们独特的“人间国宝”认定制度。

“人间国宝”这个词，是日本媒体创造的，是对那些造诣颇深、身怀绝技

的艺人和工匠的称谓。即日本人把那些有特殊的技能的人封为“人间国宝”。

“人间国宝”认定制度，是赋予靠一艺之长获得社会承认的手艺人和民间

艺人以高度荣誉的制度。在日本，“人间国宝”是对拥有重要无形文化遗产者

的通称。早在1950年日本颁布的《文化财产保护法》中，就明确规定了日本

文部省拥有“认定”及“解除认定”“人间国宝”的权限和程序。

具体执行这一制度的，则是日本文部省下属的文化厅。日本文化厅的网站

Answer 5

因为工作原因接触一些日本友人，日本人的敬业给人古板，守旧的感觉，可是作用却是非常明显，错误率非常低。平日非常友好，可是工作原则问题没有一点商量的余地。这样比工作上的互相推脱强多了。