中国人寿保险员工管理岗位怎么样？

Question

发展前景如何，工作内容如何？我是刚毕业的。

Answer 1

只要进入保险行业，前景均不错的。

保险是新兴行业，去年10月国家又出台新《保险法》，看得出国家很重视，否则不会重新更新保险法。

帮你分析分析：一旦提到要交100元左右培训费用，而且将来还要你交60元考《代理人资格证书》，交纳300---500元不等的押金，很明显，是业务推销工作。

名字换了，实际上还是业务性质工作，换汤不换药。

如果说你想挑战自我，获得高薪回报，个人能力体现，可以通过这个工作实现的。

对于销售相关工作,不管你在哪家保险公司做都基本是一样的，关键就是自己的业绩情况以及团队发展决定自己的出路。

就像大家所认为的那样，保险的确不好做，就是因为不好做所以市场空间就大。而且现在保险公司真的缺乏相关人才，我的意思何不去偿试一下，因为在保险行业里面说过这么一句话“保险不是人做的，而是人才做的”，也许经过保险行业的磨练，肯定会有收获的，以后也会在这个社会越来越值钱。

另外，保险业务完全在于自己，关键是不是在用心工作即自己的态度决定，这跟自己的性格呀，资源呀，都是没有太大关系。

在这里，我知道在保险行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”

保险公司的底薪，销售行业毕竟与自己的业绩挂沟的，没有业绩，不用说2000，5000的底薪，甚至更高，都是不存在的。

Answer 2

呵呵 你跟我也一样 我也才毕业，我也是在保险公司，但是我做的是查勘定损，你能进人寿很不错，保险的龙头老大哟。。。。 管理岗位这个职业很不错的，但是要看你自己的能力这个发展下去是要一直往上爬的，因为很多市区支公司老总都是靠管理才发展到这一部的。。。。

说实话我觉得你这个职位很不错，而且是人保，把握好，前途无量。。。。 一起加油。。。

Answer 3

我和你一样也是刚毕业的。给你举个最简单的例子，中国人寿的资产等于其他保险公司相加之和，中国唯一世界500强企业，唯一三地上市保险公司，世界最大资产保险公司，而且属于国务院直接管线。来吧，朝阳的行业，需要朝气蓬勃的你！

Answer 4

员工管理岗位应该是内勤的吧？
如果是的话，那应该很不错
不过刚开始会很辛苦，很琐碎的

Answer 5

中国人寿不怎么样,不把你累死不罢休,而且待遇还不好,现在只比最低生活水平高200块钱.而且不体贴员工,工作任务重,而且里面的员工还不互相帮助,这种工作环境干起都没劲.建议不要去,要去就去平安,很有工作氛围.