国家工作人员被辞退后还可以享受退休吗

如题所述

       

【1】国家工作人员被辞退后

          没有到法定退休年龄时,可以选择继续找一份工作。

【2】有新的单位,有新的单位为你缴纳社会保险。

【3】没有找到新的工作单位,可以选择自己缴纳养老保险,和医疗保险。

【4】到了法定退休年龄,养老保险至少要缴满15年,

         可以享受每月拿退休金的待遇了。

【5】根据


         第二条 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,

         累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。

         社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,

         可以一次性缴费至满十五年

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2014-10-14
可以,具体情况,你可以到当地社保局咨询,或拨打劳动保障电话12333。
第2个回答  推荐于2016-11-30
用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益:

1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿的,你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付你赔偿金,即每工作一年支付你2个月的本人工资,2N;

2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第19条规定情形与你解除劳动关系的,其中符合《劳动合同法》46条规定的,应该支付你经济补偿金,即每工作一年支付你一个月本人工资,N;符合《劳动合同法》第40条,并且没有提前1个月通知你的还应多支付1个月工资作为代通知金,N+1;

3、你存在《劳动合同法》39条的规定的情况,用人单位与你解除劳动关系的,不需要支付任何经济补偿,也不需要提前通知你;但是,这需要用人单位举证并且书面通知你解除劳动关系。

相关法律依据:

《劳动合同法》:第39、40、46、47、87条

《劳动合同法实施条例》第19条

国家工作人员被辞退后还可以享受退休吗
【1】国家工作人员被辞退后 没有到法定退休年龄时,可以选择继续找一份工作。【2】有新的单位,有新的单位为你缴纳社会保险。【3】没有找到新的工作单位,可以选择自己缴纳养老保险,和医疗保险。【4】到了法定退休年龄,养老保险至少要缴满15年,可以享受每月拿退休金的待遇了。【5】根据 第二条 ...

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