为什么说企业的目标是人才完成的

Answer 1

首先，任何一家企业都是由以个体为单位的人组成的，没有优秀的人才储备，人才培养和人才梯度建设，任何一家企业都难以持续发展。
其次，只是有人才还不行，一家成功的企业想要实现战略目标，自上而下的目标一致性和执行能非常重要，否则要么是一盘散沙，各自为政，或者是很有可能因为没有执行力而变得僵化，迟缓。
最后，有了人才，如何管理人才以及企业文化的建设必须与企业战略做匹配。

Answer 2

尼采说过：“一切美好的事物都是曲折地接近自己的目标，一切笔直都是骗人的，所有真理都是弯曲的，时间本身就是一个圆圈。”人生就像一条奔腾不息的河流一样，河流在行进过程中遇到山石或者草丛的阻挡时，懂得迂回而过，它的弯曲与迂回造就了它的生生不息、气势磅礴，然后才能够汇入汪洋大海，锤炼了自己的生命。我们甚至可以认为，河水的流动是循序渐进的，如同我们的生命，总是能听到欢快的人生之曲。
烟花的灿烂往往令人惊叹不已，然而它的生命却是在瞬间就会化为乌有。一味地愚昧执着会过分透支生命。生命所需要的并非是昙花一现的惊艳，而是循序渐进的踏实；生命所热衷的并非是流星的仓促，而是恒星的持久；生命所追求的并非是交响乐的激昂，而是小夜曲的舒缓。

Answer 3

白雪歌送武判官归京