我在机关事业单位工作七年，因为个人原因现在离职了 请问我可不可以要求单位把我的社保给补缴上
我是一名司机，在事业单位开车七年，七年间单位没有和我签订劳动合同，也没有给我缴纳社保，现在由于我在单位开车肇事了，我离开了这个单位，请问我有没有权利要求单位把我的社保给补上应该这么做？
因为肇事的时候单位要我来拿一部分修车款，是我自己提出不干的，也可以要求吗
我在机关事业单位工作七年,因为个人原因现在离职了 请问我可不可以要求...
虽然你和单位之间没签劳动合同，但已构成事实上的劳动关系，你可以要求单位支付你双倍工资、经济补偿金及补缴社保。
我在州级事业单位上班七年了,是外聘那种,没有正式编制,单位没跟我签...
1、你是该单位的合同工还是劳务派遣公司派过来的，如果前者可以找该单位补社保，如果是后者则只能找派遣公司，该单位只有连带责任 2、没有签合同，可以要求支付11个月的双倍工资，基数为前12个月的平均工资 3、没有社保可以要求补交这七年的，也可以让他们把这七年公司部份折算现金发给你 4、可以找当...
事业单位在编人员辞职,有补偿吗?
可以要求补偿的，员工提出离职分三种情况，只有第1种情况有补偿：1、劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等。2、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就...
我在事业单位工作7年,开始2年没签劳动合同单位没给缴纳社会保险?我是 ...
适用劳动法，可申请劳动仲裁。
九一年在事业单位的劳动服务工司,做了七年之,请问我有权要求补交社保吗...
虽然你和单位之间没签劳动合同，但已构成事实上的劳动关系，你可以要求单位支付你双倍工资、经济补偿金及补缴社保
我是事业单位编制人员,单位有什么权利不让辞职?
对与事业单位工作人员首次提出的辞职，单位的确可以不批准，个人仍可以于6个月后，再次提出辞职，此时，无需单位批准，且单位有协助办理离职手续的义务。根据《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释 》规定：第五条 受聘人员提出解除聘用合同未能与聘用单位协商一致的，受聘人员应当坚持正常工作，继续履行...
在事业单位工作十年现在要辞退我,能有什么补偿?
劳动者在事业单位工作十年以上，单位是不可以随便辞退劳动者的，只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的，用人单位解除劳动合同属于违法解除合同，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...
我从1993年到2000年在事业单位干了七年临时工,当时因企业改制辞退了我...
劳动者严重违法违纪,用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同的,没有补偿。其中,因为劳动者原因造成用人单位损失的应当承担赔偿责任。 按《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定解除合同的,应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,满半年不满一年的按一年支付,不满半年的按半年支付。
我在一个单位工作了7年,如今换了新单位。那么到了新单位年休假怎么休呢...
那看是你自己换的单位和以前的单位算不算连续工龄，如果算就不影响，如果不算就只有从头开始了。
机关事业单位离职人员,工龄可以连续计算吗?
符合本规定第五条、第七条可以辞职或经批准允许辞职的，要补办辞职手续。其余的要动员返回。对拒不返回和拒不补办手续的，按自动离职处理，以后被其他单位录用，工龄从重新录用之日起计算。”因此，全民所有制事业单位的职工经依法辞职后被其他全民所有制单位录用其工龄应当合并计算，但职工被按自动离职处理...
