劳动合同上的公司和实际工作单位不一样劳动仲裁如何申请!请问可以同时把两个公司都一起仲裁吗?

如题所述

①首先,您应仔细查看劳动合同上的甲方名称及合同条款。如果甲方是春卜劳务派遣公司,合同依然有效。针对委派您工作的单位克扣工资的问题,您可以向就业局反映情况,并对劳务派遣公司和实际工作单位同时提起仲裁。
②如果公司设有总公司与分公司,您的劳动合同可能涉及多方主体。在这种情况下,您只需针对总公司提起仲裁即可。
③当您代表公司到其他公司工作时,即使这些公司之间有业务关系,您仍应将劳动合同中的公司作为仲裁对象。
④若您所在的公司与其他公司之间互不隶属,这可能构成两个公司的违法用工行为。您可以向就业局反映这一情况,并根据《劳动合同法》相关规定,申请劳动仲裁并要求赔偿。
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劳动合同上的公司和实际工作单位不一样劳动仲裁如何申请!请问可以同时...
①首先,您应仔细查看劳动合同上的甲方名称及合同条款。如果甲方是春卜劳务派遣公司,合同依然有效。针对委派您工作的单位克扣工资的问题,您可以向就业局反映情况,并对劳务派遣公司和实际工作单位同时提起仲裁。②如果公司设有总公司与分公司,您的劳动合同可能涉及多方主体。在这种情况下,您只需针对总公司...

劳动合同上的公司和实际工作单位不一样劳动仲裁如何申请!请问可以同时...
③公司与其他公司有业务关系,劳动者代表公司到其他公司工作的,那么起诉公司即可。④公司与其他公司互相不隶属情况下,那么属于两个公司违法用工,可以反映到就业局解决,依照劳动合同法规定申请赔偿。

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劳动仲裁,申请的仲裁公司和签订劳动合同的公司不一样,怎么办?
1、在劳动仲裁开庭之前,书面向劳动仲裁委申请修改被申请人;2、如果在签订劳动合同以后,公司改名的,不需要申请修改,只需要到工商局打印公司变更单即可;3、公司的名称、法定代表人、主要负责人或者投资人变更的,不影响劳动合同的履行;4、法律依据《劳动合同法》第三十三条 用人单位变更名称、法定代表...

...实际在B公司上班,现在被解聘,申请劳动仲裁的问题?
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