我觉得还是看个人,因为有人离开公司是因为不适合这个公司,有人则是因为薪水太低离开公司,还有的就是因为工作环境不是很好所以想要离开,这些都是自己想要离开的原因,所以得按照情况来确定自己是不是值得继续留在这个地方,因为有时候来说,薪水真的不是最重要的,适合和喜欢才是最重要的。
我觉得如果是觉得薪水太低,所以不想要待在这里的话,那么涨工资了是可以考虑继续留在这里的,因为这正好符合我们的要求,所以是可取的。但是要是觉得不合适或者是工作环境不好的原因的话,那么我觉得就应该慎重考虑,因为就算是涨工资了,我们的心也不会是想要继续留在这里的。
毕竟对于我们来说还是有很多适合的地方可以去的,所以工资可能不是最重要的。因为要是涨了工资,但是自己不喜欢,觉得厌烦的话,那么待在那里也是破坏自己的心情。所以离不离开这个公司,主要是看自己的选择的,还有想要离开的原因。
因为不适合和不喜欢这个东西是会很影响自己的工作效率的,而且这样自己在那里也是学不到东西的,所以如果我们真的不适合的话,那么还是建议重新找工作。但是要是涨的工资足够诱惑你的话,那么还是可以选择留下来的,等到找到自己心仪的公司再离开,这样对自己来说也是一件好事。