我和同事下班途中电动车相撞,导致同事轻微伤,我全责,厂里又不报工伤...
下班途中因交通受伤属于工伤，厂里负有治疗赔偿责任。你在交通事故中负有全责，应主动和厂里协商，分摊赔偿费用。厂里有治疗工伤的责任，你有在交通事故中的赔偿责任，双方应该互相配合。
员工上班途中交通事故但不报工伤,我单位工资怎么发?
员工上班途中发生交通事故如果是对方的责任对方会赔付他医疗费和误工费，公司可以按照规定扣发或者少发工资，对方车辆保险公司估计会要员工的收入减少证明，这需要公司出具。
交通事故我负全责能报工伤吗
能报，上班因公出差期间受伤都可以报工伤，不管责任在谁。也可以要求公司赔偿。
...与同事发生一点不愉快,推了同事一把造成轻微伤,需要负担什么责任...
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五...
员工受了工伤,老板不愿赔偿还拖延时间怎么办?
然后为所欲为的欺负员工，干各种拖工资不发，工伤不赔的违法行为。所以一旦遇到这种情况，我们一定要冷静下来，不要跟老板硬碰硬的来，直接向政府的有关部门反映即可，我相信如果事实果真如此，待有关部门调查之后，必然能还你一个公道，毕竟我们现在所处的是一个讲道理的法制社会，法律就是一切。
...剧烈挣扎导致腰脊椎盘突出有公安出具的轻微伤鉴定可否报工伤...
我觉得这种情况是可以申请工伤的。现在上下班途中遭遇意外都可以申报工伤，你是加班的时候出现的意外，更应该可以的。
我因工伤说轻微伤,可医生说三个月不能干活,老板说他人了保险,不给我...
这老板太黑了，医生说不能干活，这肯定不能干，伤筋动骨都一百天了，给他干活，他怎么可以不管，那谁管，保险公司有没有管过你，如果没有，你就去有关部门找说法去！
我被人打伤,现鉴定为轻微伤,我对鉴定结论不服怎么办
法律分析被人打后应及时进行伤情鉴定，如果导致轻微伤，不构成刑事立案标准，一般公安机关会先进行调解，双方达不成一致意见，承担受害人因伤害造成的损失，比如医药费、精神损失费。如果对方拒绝赔偿的。公安机关可以行政拘留并处罚款，对于受害一方来说，可以搜集证据起诉到法院，通过法律程序索要医疗费及相关...
老公上班期间因公被人打成轻微伤我该怎么办
用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属在事-故伤害发生之日1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社-会保险行政部门提出工伤认定申请。认定工伤后，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，申请劳动能力鉴定，根据鉴定等级依据相关的规定补偿，存在争议的，可以申请劳动仲裁。...
工伤认定还没下来,公司要求上班,但我不想去,该怎么办?
否则单位可能会与你解除劳动合同，那么认定为工伤以后，你在停工留薪期之后，也应该及时到单位上班。另外，有一些因为工作发生的轻微伤，可能几天就能治疗好，因为也不可能有那么久的停工留薪期。所以，你一定要结合实际情况来，你不想去上班，那你至少要拿出医院的诊断证明，否则小心被认定为旷工！
