职业性向测验

职业性向测验有么?从书上看到的,说是测验自己的职业方向的!

爱、幸福、记忆、铭刻!

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本测验量表将帮助您发现和确定自己的职业兴趣和能力特长,从而更好地做出求职择业的决策。如果您已经考虑好或选择好了自己的职业,本测验将使您的这种考虑或选择具有理论基础,或向您展示其他合适的职业;如果您至今尚未确定职业方向,本测验将帮助您根据自己的情况选择一个恰当的职业目标。
本测验共有七个部分,每部分测验都没有时间限制,但请您尽快按要求完成任务

第一部分 您心目中的理想职业(专业)
对于未来的职业(或升学进修的专业),您也得早有考虑,它可能很抽象、很朦胧,也可能很具体、很清晰。不论是哪种情况,现在都请您把自己最想干的3种工作或最想读的3种专业,按顺序写下来。

1

2

3

第二部分 您所感兴趣的活动
下面列举了若干种活动,请就这些活动判断你的好恶。喜欢的,请在“是”栏里打,不喜欢在“否”栏里打。按顺序回答全部问题。

一、 活动性:您喜欢从事下列活动吗?
R:现实型活动 是 否
1. 装配修理电器或玩具
2. 修理自行车
3. 用木头做东西
4. 开汽车或摩托车
5. 用机器做东西
6. 参加木工技术学习班
7. 参加制图描图学习班
8. 驾驶卡车或拖拉机
9. 参加机械和电气学习班
10. 装配修理机器

统计“是”一栏得分计

A:艺术型活动 是 否
1. 素描/制图或绘画
2. 参加话剧/戏曲
3. 设计家具/布置室内
4. 练习乐器/参加乐队
5. 欣赏音乐或戏剧
6. 看小说/读剧本
7. 从事摄影创作
8. 写诗或吟诗
9. 进艺术(美术/音乐)培训班
10. 练习书法
统计“是”一栏得分计

I:调查型活动 是 否
1. 读科技图书和杂志
2. 在实验室工作
3. 改良水果品种,培育新的水果
4. 调查了解土和金属等物质的成分
5. 研究自己选择的特殊问题
6. 解算术或数学游戏
7. 物理课
8. 化学课
9. 几何课
10. 生物课
统计“是”一栏得分计

S:社会型活动 是 否
1. 学校或单位组织的正式活动
2. 参加某个社会团体或俱乐部活动
3. 帮助别人解决困难
4. 照顾儿童
5. 出席晚会、联欢会、茶话会
6. 和大家一起出去郊游
7. 想获得关于心理方面的知识
8. 参加讲座会或辩论会
9. 观看或参加体育比赛和运动会
10. 结交新朋友
统计“是”一栏得分计

E:企业型(事业型)活动 是 否
1. 说服鼓动他人
2. 卖东西
3 .谈论政治
4 .指定计划、参加会议
5 . 以自己的意志影响别人的行为
6. 在社会团体中担任职务
7. 检查与评论别人的工作
8. 结交名流
9. 指导有某种目标的团体
10. 参与政治活动
统计“是”一栏得分计

C:常规型(传统型)活动 是 否
1. 整理好桌面和房间
2. 抄写文件和信件
3. 为领导写报告或公务函
4. 检查个人收支情况
5. 参加打字培训班
6. 参加算盘、文秘等实物培训
7. 参加商业会计培训班
8. 参加情报处理培训班
9. 整理信件、报告、记录等
10. 写商业贸易信
统计“是”一栏得分计

第三部分 您所擅长或胜任的活动
下面列举了若干种活动,其中你能做或大概能做的事,请在“是”栏里打;反之,在“否”栏里打。请回答全部问题。
R:现实型能力 是 否
1. 能使用电锯、电钻和锉刀等木工工具
2. 知道万用表的使用方法
3. 能够修理自行车或其他机械
4. 能够使用电钻床、磨床或缝纫机
5. 能给家具和木制品刷漆
6. 能看建筑设计图
7. 能够修理简单的电器用品
8. 能修理家具
9. 能修收录机
10. 能简单地修理水管
统计“是”一栏得分计

A:艺术型能力 是 否
1、 能演奏乐器
2、 能参加二部或四部合唱
3、 独唱或独奏
4、 扮演剧中角色
5、 能创作简单的乐曲
6、 会跳舞
7、 能绘画、素描或书法
8、 能雕刻、剪纸或泥塑
9、 能设计板报、服装或家具
10、 能写得一手好文章
统计“是”一栏得分计

I:调查型能力 是 否
1. 懂得真空管或晶体管的作用
2. 能够列举三种蛋白质多的食品
3. 理解铀的裂变
4. 能用计算尺、计算器、对数表
5. 会使用显微镜
6. 能找出三个星座
7. 能独立进行调查研究
8. 能解释简单的化学
9. 理解人造卫星为什么不落地
10. 经常参加学术的会议
统计“是”一栏得分计

S:社会型能力 是 否
1. 有向各种人说明解释的能力
2. 常参加社会福利活动
3. 能和大家一起友好相处地工作
4. 善于与年长者相处
5. 会邀请人、招待人
6. 能简单易懂地教育儿童
7. 能安排会议等活动顺序
8. 善于体察人心和帮助别人
9. 帮助护理病人和伤员
10. 安排社团组织的各种事务
统计“是”一栏得分计

E:企业型能力 是 否
1. 担任过学生干部并且干得不错
2. 工作上能指导和监督他人
3 . 做事充满活力和热情
4 . 有效利用自身的做法调动他人
5 . 销售能力强
6. 曾作为俱乐部或社团的负责人
7. 向领导提出建议或反映意见
8. 有开创事业的能力
9. 知道怎样做能成为一个优秀的领导者
10. 健谈善辩
统计“是”一栏得分计

C:常规型能力 是 否
1、 会熟练地打印中文
2、会用外文打字机或复印机
3、能快速记笔记和抄写文章
4、善于整理保管文件和资料
5、善于从事事务性的工作
6、会用算盘
7、能在短时间内分类和处理大量文件
8、能使用计算机
9、能搜集数据
10、善于为自己或集体作财务预算表
统计“是”一栏得分计

第四部分 您所喜欢的职业
下面列举了多种职业,请逐一认真地看,如果是您有兴趣的工作,请在“是”栏里打,如果你不太喜欢、不关心的工作,请在“否”栏里打。按顺序回答全部问题。
R:现实型职业 是 否
1、飞机机械师 _______ _______
2、野生动物专家 _______ _______
3、汽车维修工 _______ _______
4、木匠 _______ _______
5、测量工程师 _______ _______
6、无线电报务员 _______ _______
7、园艺师 _______ _______
8、长途公共汽车司机 _______ _______
9、火车司机 _______ _______
10、电工 _______ _______

统计“是”一栏得分计_______

S:社会型职业 是 否
1、街道、工会或妇联干部 _______ _______
2、小学、中学教师 _______ _______
3、精神病医生 _______ _______
4、婚姻介绍所工作人员 _______ _______
5、体育教练 _______ _______
6、福利机构负责人 _______ _______
7、心理咨询员 _______ _______
8、共青团干部 _______ _______
9、导游 _______ _______
10、国家机关工作人员 _______ _______
统计“是”一栏得分计_______

I:调研型职业 是 否
1、气象学或天文学者 _______ _______
2、生物学者 _______ _______
3、医学实验室的技术人员 _______ _______
4、人类学者 _______ _______
5、动物学者 _______ _______
6、化学者 _______ _______
7、数学者 _______ _______
8、科学杂志的编辑或作家 _______ _______
9、地质学者 _______ _______
10、物理学者 _______ _______
统计“是”一栏得分计_______

E:企业型职业 是 否
1、厂长 _______ _______
2、电视片编制人 _______ _______
3、公司经理 _______ _______
4、销售员 _______ _______
5、不动产推销员 _______ _______
6、广告部长 _______ _______
7、体育活动主办者 _______ _______
8、销售部长 _______ _______
9、个体工商业者 _______ _______
10、企业管理咨询人员 _______ _______
统计“是”一栏得分计_______

A:艺术型职业 是 否
1、乐队指挥 _______ _______
2、演奏家 _______ _______
3、作家 _______ _______
4、摄影家 _______ _______
5、记者 _______ _______
6、画家、书法家 _______ _______
7、歌唱家 _______ _______
8、作曲家 _______ _______
9、电影电视演员 _______ _______
10、节目主持人 _______ _______
统计“是”一栏得分计_______
C:常规性职业 是 否
1、会计师 _______ _______
2、银行出纳员 _______ _______
3、税收管理员 _______ _______
4、计算机操作员 _______ _______
5、簿记人员 _______ _______
6、成本核算员 _______ _______
7、文书档案管理员 _______ _______
8、打字员 _______ _______
9、法庭书记员 _______ _______
10、人员普查登记员 _______ _______
统计“是”一栏得分计_______

第五部分 您的能力类型简评
下面两张表是您在6个职业能力方面的自我评定表。您可以先与同龄者比较出自己在每一方面的能力,然后经斟酌后对自己的能力作一评价。请在表中适当的数字上画圈。数字越大,表示你的能力越强。
注意,请勿全部画同样的数字,因为人的每项能力不可能完全一样。
表A
R型 I型 A型 S型 E型 C型
机械操作
能 力 科学研究
能 力 艺术创作
能 力 解释表达
能 力 商业洽谈
能 力 事务执行
能 力
7
6
5
4
3
2
1 7
6
5
4
3
2
1 7
6
5
4
3
2
1 7
6
5
4
3
2
1 7
6
5
4
3
2
1 7
6
5
4
3
2
1

表B

R型 I型 A型 S型 E型 C型
体力技能 数学技能 音乐技能 交际技能 领导技能 办公技能
7
6
5
4
3
2
1 7
6
5
4
3
2
1 7
6
5
4
3
2
1 7
6
5
4
3
2
1 7
6
5
4
3
2
1 7
6
5
4
3
2
1

第六部分 统计和确定您的职业倾向
请将第二部分至第五部分的全部测验分数按前面已统计好的6种职业倾向(R型、I型、A型、S型、E型和C型)得分填入下表,并作纵向累加。
测 试 R型 I型 A型 S型 E型 C型
第一部分
第一部分
第一部分
第一部分
第一部分
总 分

请将上表中的6种职业倾向部分按大小顺序依次从左到右排列:
______型、______型、______型、______型、______型。
最高分_______您的职业倾向性得分______最低分

第七部分 您所看重的东西——职业价值观
这一部分测验列出了人们在选择工作时通常会考虑的9种因素(见所附工作价值标准)。现在请您在其中选出最重要的两项因素,以及最不重要的两项因素,并将序号填入下边相应空格上。
最重要:____________ 次重要:____________
最不重要:____________ 次不重要:____________
附:工作价值标准:
1、 工资高、福利好
2、 工作环境(物质方面)舒适
3、 人际关系良好
4、 工作稳定有保障
5、 能提供较好的受教育机会
6、 有较高的社会地位
7、 工作不太紧张、外部压力少
8、 能充分发挥自己的能力特长
9、 社会需要与社会贡献大
以上全部测验完毕。
现在,将你测验得分居第一位的职业类型找出来,对照下表,判断一下自己适合的职业类型。
职业索引——职业兴趣代号与其相应的职业对照表:
R(现实型):木匠、农民、操作X光的技师、工程师、飞机机械师、鱼类和野生动物专家、自动化技师、机械工(车工、钳工等)、电工、无线电报务员、火车司机、长途公共汽车司机、机械制图员、修理机器、电器师。
I(调查型):气象学者、生物学者、天文学者、药剂师、动物学者、化学家、科学报刊编辑、地质学者、植物学者、物理学者、数学家、实验员、科研人员、科技作者。
A(艺术型):室内装饰专家、图书管理专家、摄影师、音乐教师、作家、演员、记者、诗人、作曲家、编剧、雕刻家、漫画家。
S(社会型):社会学者、导游、福利机械工作者、咨询人员、社会工作者、社会科学教师、学校领导、精神病工作者、公共保健护士。
E(企业型):推销员、进货员、商品批发员、旅馆经理、饭店经理、广告宣传员、调度员、律师、政治家、零售商。
C(常规型):记账员、会计、银行出纳、法庭速记员、成本估算员、税务员、核算员、打字员、办公室职员、统计员、计算机操作员、秘书。
下面介绍与你3个代号的职业兴趣类型一致的职业表,对照的方法如下:首先根据你的职业兴趣代号,在下表中找出相应的职业,例如你的职业兴趣代号是RIA,那么牙科技术人员、陶工等是适合你兴趣的职业。然后寻找与你职业兴趣代号相近的职业,如你的职业兴趣代号是RIA,那么,其他由这三个字母组合成的编号(如IRA、IAR、ARI等)对应的职业,也较适合你的兴趣。
RIA:牙科技术员、陶工、建筑设计员、模型工、细木工、制作链条人员。
RIS:厨师、林务员、跳水员、潜水员、染色员、电器修理、眼镜制作、电工、纺织机器装配工、服务员、装玻璃工人、发电厂工人、焊接工。
RIE:建筑和桥梁工程、环境工程、航空工程、公路工程、电力工程、信号工程、电话工程、一般机械工程、自动工程、矿业工程、海洋工程、交通工程技术人员、制图员、家政经济人员、计量员、农民、农场工人、农业机器操作、清洁工、无线电修理、汽车修理、手表修理、管子工、线路装配工、工具仓库管理员。
RIC:船上工作人员、接待员、杂志保管员、牙医助手、制帽工、磨坊工、石匠、机器制造、机车(火车头)制造、农业机器装配、汽车装配工、缝纫机装配工、钟表装配和检验、电动器具装配、鞋匠、锁匠、货物检验员、电梯机修工、托儿所所长、钢琴调音员、装配工、印刷工、建筑钢铁工人、卡车司机。
RAI:手工雕刻、玻璃雕刻、制作模型人员、家具木工、制作皮革品、手工绣花、手工钩针纺织、排字工人、印刷工人、图画雕刻、装订工。
RSE:消防员、交通巡警、警察、门卫、理发师、房间清洁工、屠夫、锻工、开凿工人、管道安装工、出租汽车驾驶员、货物搬运工、送报员、勘探员、娱乐场所的服务员、起卸机操作工、灭害虫者、电梯操作工、厨房助手。
RSI:纺织工、编织工、农业学校教师、某些职业课程教师(诸如艺术、商业、技术、工艺课程)、雨衣上胶工。
REC:抄水表员、保姆、实验室动物饲养员、动物管理员。
REI:轮船船长、航海领航员、大副、试管实验员。
RES:旅馆服务员、家畜饲养员、渔民、渔网修补工、水手长、收割机操作工、搬运行李工人、公园服务员、救生员、登山导游、火车工程技术员、建筑工人、铺轨工人。
RCI:测量员、勘测员、仪表操作者、农业工程技术、化学工程技师、民用工程技师、石油工程技师、资料室管理员、探矿工、煅烧工、烧窑工、矿工、保养工、磨床工、取样工、样品检验员、纺纱工、炮手、漂洗工、电焊工、锯木工、刨床工、制帽工、手工缝纫工、油漆工、染色工、按摩工、木匠、农民建筑工人、电影放映员、勘测员助手。
RCS:公共汽车驾驶员、一等水手、游泳池服务员、裁缝、建筑工人、石匠、烟囱修建工、混凝土工、电话修理工、爆炸手、邮递员、矿工、裱糊工人、纺纱工。
RCE:打井工、吊车驾驶员、农场工人、邮件分类员、铲车司机、拖拉机司机。
IAS:普通经济学家、农场经济学家、财政经济学家、国际贸易经济学家、实验心理学家、工程心理学家、心理学家、哲学家、内科医生、数学家。
IAR:人类学家、天文学家、化学家、物理学家、医学病理学家、动物标本剥制者、化石修复者、艺术品管理员。
ISE:营养学家、饮食顾问、火灾检查员、邮政服务检查员。
ISC:侦察员、电视播音室修理员、电视修理服务员、验尸室人员、编目录者、医学实验室技师、调查研究者。
ISR:水生生物学者、昆虫学者、微生物学家、配镜师、矫正视力者、细菌学家、牙科医生、骨科医生。
ISA:实验心理学家、普通心理学家、发展心理学家、教育心理学家、社会心理学家、临床心理学家、目录学家、皮肤病学家、精神病学家、妇产科医生、眼科医生、五官科医生、医学实验室技术专家、民航医务人员、护士。
IES:细菌学家、生理学家、化学专家、地质专家、地理物理学专家、纺织技术专家、医院药剂师、工业药剂师、药房营业员。
IEC:档案保管员、保险统计员。
ICR:质量检验技术员、地质学技师、工程师、法官、图书馆技术辅导员、计算机操作员、医院听诊员、家禽检查员。
IRA:地理学家、地质学家、水文学家、矿物学家、古生物学家、石油学家、地震学家、声学物理学家、原子和分子物理学家、电学和磁学物理学家、气象学家、设计审核员、人口统计学家、数学统计学家、外科医生、城市规划家、气象员。
IRS:流体物理学家、物理海洋学家、等离子体物理学家、农业科学家、动物学家、食品科学家、园艺学家、植物学家、细菌学家、解剖学家、动物病理学家、作物病理学家、药物学家、生物化学家、生物物理学家、细胞生物学家、临床化学家、遗传学家、分子生物学家、质量控制工程师、地理学家、兽医、放射治疗技师。
IRE:化验员、化学工程师、纺织工程师、食品技师、渔业技术专家、材料和测试工程师、电气工程师、土木工程师、航空工程师、行政官员、冶金专家、原子核工程师、陶瓷工程师、地质工程师、电力工程师、口腔科医生、牙科医生。
IRC:飞机领航员、飞行员、物理实验室技师、文献检查员、农业技术专家、动植物技术专家、生物技师、油管检查员、工商业规划者、矿藏安全检查员、纺织品检验员、照相机修理者、工程技术员、编计算机程序者、工具设计者、仪器维修工。
CRI:簿记员、会计、记时员、铸造机操作工、打字员、按键操作工、复印机操作工。
CRS:仓库保管员、档案管理员、缝纫工、讲述员、收款人。
CRE:标价员、实验室工作者、广告管理员、自动打字机操作员、电动机装配工、缝纫机操作工。
CIS:记账员、顾客服务员、报刊发行员、土地测量员、保险公司职员、会计师、估价员、邮政检查员、外贸检查员。
CIE:打字员、统计员、支票记录员、订货员、校对员、办公室工作人员。
CIR:校对员、工程职员、海底电报员、检修计划员、发报员。
CSE:接待员、通讯员、电话接线员、卖票员、旅馆服务员、私人职员、商学教师、旅游办事员。
CSR:运货代理商、铁路职员、交通检查员、办公室通信员、簿记员、出纳员、银行财务职员。
CSA:秘书、图书管理员、办公室办事员。
CER:邮递员、数据处理员、航空邮件检查员。
CEI:推销员、经济分析家。
CES:银行会计、记账员、法人秘书、速记员、法院报告人。
ECI:银行行长、审记员、信用管理员、地产管理员、商业管理员。
ECS:信用办事员、保险人员、各类进货员、海关服务经理、售货员、购买员、会计。
ERI:建筑物管理员、工业工程师、农场管理员、护士长、农业经营管理人员。
ERS:仓库管理员、房屋管理员、货栈监督管理员。
ERC:邮政局长、渔船船长、机械操作领班、木工领班、瓦工领班、驾驶员领班。
EIR:科学、技术和有关周期出版物的管理员。
EIC:专利代理人、鉴定人、运输服务检查员、安全检查员、废品收购人员。
EIS:警官、侦察员、交通检验员、安全咨询员、合同管理者、商人。
EAS:法官、律师、公证人。
EAR:展览室管理员、舞台管理员、播音员、训兽员。
ESC:理发师、裁判员、政府行政管理员、财政管理员、工程管理员、职业病防治、售货员、商业经理、办公室主任、人事负责人、调度员。
ESR:家具售货员、书店售货员、公共汽车的驾驶员、日用品售货员、护士长、自然科学和工程的行政领导。
ESI:博物馆管理员、图书馆管理员、古迹管理员、饮食业经理、地区安全服务管理员、技术服务咨询者、超级市场管理员、零售商品店店员、批发商、出租汽车服务站调度。
ESA:博物馆馆长、报刊管理员、音乐器材售货员、广告商售画营业员、导游、(轮船或班机上的)事务长、飞机上的服务员、船员、法官、律师。
ASE:戏剧导演、舞蹈教师、广告撰稿人、报刊专栏作者、记者、演员、英语翻译。
ASI:音乐教师、乐器教师、美术教师、管弦乐指挥、合唱队指挥、歌星、演奏家、哲学家、作家、广告经理、时装模特。
AER:新闻摄影师、电视摄像师、艺术指导、录音指导、丑角演员、魔术师、木偶戏演员、骑士、跳水员。
AEI:音乐指挥、舞台指导、电影导演。
AES:流行歌手、舞蹈演员、电影导演、广播节目主持人、舞蹈教师、口技表演者、喜剧演员、模特。
AIS:画家、剧作家、编辑、评论家、时装艺术大师、新闻摄影师、男演员、文学作者。
AIE:花匠、皮衣设计师、工业产品设计师、剪影艺术家、复制雕刻品大师。
AIR:建筑师、画家、摄影师、绘图员、环境美化工、雕刻家、包装设计师、陶器设计师、绣花工、漫画工。
SEC:社会活动家、退伍军人服务官员、工商会事务代表、教育咨询者、宿舍管理员、旅馆经理、饮食服务管理员。
SER:体育教练、游泳指导。
SEI:大学校长、学院院长、医院行政管理员、历史学家、家政经济学家、职业学校教师、资料员。
SEA:娱乐活动管理员、国外服务办事员、社会服务助理、一般咨询者、宗教教育工作者。
SCE:部长助理、福利机构职员、生产协调人、环境卫生管理人员、戏院经理、餐馆经理、售票员。
SRI:外科医师助手、医院服务员。
SRE:体育教师、职业病治疗者、体育教练、专业运动员、房管员、儿童家庭教师、警察、引座员、传达员、保姆。
SRC:护理员、护理助理、医院勤杂工、理发师、学校儿童服务人员。
SIA:社会学家、心理咨询者、学校心理学家、政治科学家、大学或学院的系主任、大学或学院的教育学教师、大学农业教师、大学工程和建筑课程的教师、大学法律教师、大学数学、医学、物理、社会科学和生命科学的教师、研究生助教、成人教育教师。
SIE:营养学家、饮食学家、海关检查员、安全检查员、税务稽查员、校长。
SIC:描图员、兽医助手、诊所助理、体检检查员、监督缓刑员的工作者、娱乐指导者、咨询人员、社会科学教师。
SIR:理疗员、救护队工作人员、手足病医生、职业病治疗助手。
SAC:理发师、指甲修剪师、包装艺术家、美容师、整容专家、发式设计师。
SAE:听觉病治疗者、演讲矫正者。
SAI:图书管理员、小学教师、幼儿园教师、学前儿童教师、中学教师、师范学院教师、盲人教师、智力障碍人的教师、聋哑人的教师、学校护士、牙科助理、飞行指导员。

附录2
职业能力倾向的自我测定

本测验能把人的职业能力倾向分为9种,每种能力有一组5个题目反映。测验时,请您仔细阅读每一题,采用“五等评分法”自己进行评定。然后分别计算出自评等级。
(一)一般学习能力倾向(G) 强 较强 一般 较弱 弱
1 2 3 4 5
1.快而容易地学习新内容
2.快而正确地解数学题
3.你的学习成绩处于
4.对课文的字、词、段落篇章的理解、分析和综合能力

5.对学习过的知识的记忆能力

(二)语言能力倾向(V) 强 较强 一般 较弱 弱
1 2 3 4 5

1.善于表达自己的观点
2.阅读速度和理解能力
3.掌握词汇量的程度
4.你的语文成绩
5.你的文学创作能力

(三)算术能力倾向(N) 强 较强 一般 较弱 弱
1 2 3 4 5
1.作出精确的测量
2.笔算能力
3.口算能力
4.打算盘
5.你的数学成绩

(四)空间判断能力(S) 强 较强 一般 较弱 弱
1 2 3 4 5
1.解决立体几何方面的习题
2.画三维度立体图形
3.看几何图形的立体感
4.想象盒子展开后的平面图
5.想象三维度的物体

(五)形态知觉能力倾向(P) 强 较强 一般 较弱 弱
1 2 3 4 5
1. 发现相似图形中的细微差别
2.识别物体的形状差异
3.注意物体的细节部分
4.观察物体的图案是否正确
5.对物体的细微描述

(六)书写知觉(Q) 强 较强 一般 较弱 弱
1 2 3 4 5
1. 快而准地抄写资料(如姓名、日期、电话号码)

2. 发现错别字
3. 发现计算错误
4.能很快查找编码卡片
5.自我控制能力(如较长时间抄写资料)

(七)眼手运动协调能力倾向(A) 强 较强 一般 较弱 弱
1 2 3 4 5
1.玩电子游戏
2.打篮球、排球、足球一类活动
3.打乒乓球、一毛球运动
4.打算盘能力
5.打字能力

(八)手指灵巧度(F) 强 较强 一般 较弱 弱
1 2 3 4 5
1.灵巧地使用很小的工具
2.穿针眼、编织等使用手指活动
3.用手指做一件小工艺品
4.使用计算器的灵巧程度
5,弹琴

(九)手腕灵巧度(M) 强 较强 一般 较弱 弱
1 2 3 4 5
1.用手把东西分类
2.在推拉东西时手的灵活度
3.很快地削水果
4.灵活地使用手工工具
5.在绘画、雕刻等手工活动中的灵活性

统计分数的方法:
1. 对每一类能力倾向计算总计次数:
对每一道题目,我们采取“强”、“较强”、“一般”、“较弱”和“弱”五等级,供您自评。每组5道题完成后,分别统计各等级选择的次数总和,然后用下面公式计算出该类的总计次数(把“强”定为第一项,依次类推,“弱”定为第五项;第一项之和就是选“强”的次数之和)。总计次数=(第一项之和×1)+(第二项之和×2)+(第三项之和×3)+(第四项之和×4)+(第五项之和×5)。
2. 计算每一类能力倾向的自评等级
自评等级=总计次数/5
3. 将自评等级填入下表:

职业能力倾向 自评等级 职业能力倾向 自评等级
G Q
V K
N F
S M
P
根据结果对照下表,可找到你适合的职业(等级数为黑体的职业能力倾向等级,表示此职业必须达到的职业能力的最低水平)。

•职业对人的职业能力倾向的要求•
职业类型 职业能力倾向

G V N S P Q K F M
生物学家 1 1 1 2 2 3 3 2 3
建筑师 1 1 1 1 2 3 3 3 3
测量员 2 2 2 2 2 3 3 3 3
测量辅导员 4 4 4 4 4 4 3 4 3
制图员 2 3 2 2 2 3 2 2 3
建筑和工程技术专家 2 2 2 2 2 3 3 3 3
建筑和工程技术员 2 3 3 3 3 3 3 3 3
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2005-11-25
不消的
第2个回答  2005-11-25
说得什么东西啊,一点都不明白。

霍兰德职业性向测验量表简介
霍兰德职业性向测验量表,作为一种强大的职业指导工具,旨在帮助你深入了解自己的兴趣和技能特长。通过这个测验,无论你已经对某个职业有所倾向,或是正在寻找职业定位,都能得到实质性的启示和指导。对于那些已经有了明确职业选择的人来说,霍兰德测验可以为你的决策提供坚实的理论依据,验证你的选择是否与...

职业能力倾向测验考什么
职业能力倾向测验(OccupationalAptitudeTest)是一种评估个体在特定职业领域内潜在能力的标准化测试。这种测试旨在帮助个人了解自己的兴趣、能力以及适合的职业方向,同时也为企业或组织提供选拔和安置员工的依据。职业能力倾向测验通常包含以下几个方面的内容:基本技能、特殊技能、兴趣与偏好、工作风格和人际关系...

职业能力倾向测验是什么
职业能力倾向测验(CareerAssessment)是评估工具,用于测量个体在特定职业领域中的潜在能力、兴趣与适应性。此测验包括一系列问题,旨在了解个体在特定领域的技能、知识与经验水平。职业咨询师通过分析个体的回答,为他们提供适合职业的建议。职业能力倾向测验主要目的是帮助个体识别自身优势领域,以做出明智的职业...

霍兰德职业倾向测验量法
霍兰德职业倾向测验量法霍兰德职业倾向测验量法,又称霍兰德人格类型和职业测验量表,是一种使用普及率最高、最为经典的、用于发掘个体适合职业的心理测量工具。该测验方法最早由约翰‧霍兰德(John L. Holland)在20世纪50年代设计,目的是预测个人职业发展可能性,发掘个人天赋和职业兴趣,帮助人们发现...

霍兰德职业性向测验量表的能力类型简评
4. 工作稳定有保障。5. 能提供较好的受教育机会。6. 有较高的社会地位。7. 工作不太紧张、外部压力少。8. 能充分发挥自己的能力特长。9. 社会需要与社会贡献较大。10. 能从事自己感兴趣的工作。以上测验全部完成。现在,找出你测验得分最高的职业类型,并对照下表,判断自己适合的职业类型。

职业能力倾向测验考什么?
二、兴趣考察 测验也会通过不同的题目设计来探索个人对哪些职业或工作领域感兴趣。这种兴趣倾向通常与个人职业满意度和长期职业稳定性有关。通过对个人兴趣的了解,可以更好地预测其未来的职业发展路径和职业选择偏好。三、性格特质考察 性格特质是决定个人工作表现的重要因素之一。在测验中,会通过一系列题目...

霍兰德职业性向测验量表职业索引
霍兰德职业性向测验量表职业对照表 R(现实型)相关职业:木匠、农民、技师、工程师等,如飞机机械师、机械工和电丁等,还有火车司机和机械制图员等。I(调查型)对应的职业有气象学者、生物学者等,以及科研人员和科技作者等。A(艺术型)包括室内装饰专家、摄影师、音乐教师等,以及作家和演员等创意职业。S...

霍兰德职业性向测验量表能力类型简评
在霍兰德职业性向测验量表中,首先需要评估你的能力类型。第5部分为你提供了两个方面的自我评分,A表评估机械操作、科学研究、艺术创造等六项能力,B表则关注体力技能、数学技能、音乐技能等。请在适当的数字上打圈,数字越大表示能力越强,注意不要全选相同的数字,能力应按照相对强弱排序,例如,从7...

霍兰德职业性向测验量表内容
霍兰德职业倾向测验的内容主要分为四个部分,旨在帮助个人了解自己的职业兴趣和能力倾向。第一部分是理想职业,要求受访者列出最想从事的三种工作或专业。第二部分是活动兴趣测试,包括R(现实型)、I(调研型)、A(艺术型)、S(社会型)、E(企业型)和C(常规型)六个维度,通过标记“是”或“否...

职业能力倾向测验是什么?
职业能力倾向测验是一种评估个体在不同职业领域中的潜在能力、职业兴趣和可能适应性的测试。接下来详细介绍下职业能力倾向测验的相关内容:首先,职业能力倾向测验是一种工具,用于衡量个体在不同职业环境中可能展现出的能力。这种测验通常包含一系列标准化的问题和任务,旨在评估个体的认知能力、技能、经验以及...

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