有退工单，没有解除劳动关系的证明，劳动手册上是空的，可以去新单位报到吗？急！
现在的公司不大正规，找了家国企快要去报到了，但那边要解除劳动关系的证明和退工单，还有劳动手册。我退工单办好了，但证明还没有，因为老板出差了，劳动手册上照理说应该有记录进出公司的日期和公章什么的，但什么也没有，刚进公司时没问我要，前天办退工单的时候才要了下，还我时说没有用到，上面记录还是空的。我估计他们保险也没交，但现在我只想能够顺顺利利进新单位就行了，那想我这样没那证明能够去报到吗？
有退工单,没有解除劳动关系的证明,劳动手册上是空的,可以去新单位报到吗...
能不能进新单位应当问新单位的人事部门，法律没有规定在你符合啥条件新单位就必须接收你。你的明白？
新员工入职一定要上份单位的退工单么
是离职时候公司给你开具的证明，表示你和这家公司劳动关系解除，和劳动手册一并给到员工的，下家公司入职时候需要这两个办理手续。
是不是拿到退工单和劳动手册就和原单位没关系了,可以不用上班了?
那是肯定的，没关系，以后进新单位也要退工单和劳动手册，工资会到时打到你帐上的，不是结完工资才走，所以也别等了，走吧！
本人已拥有劳动手册 为什么入职新公司还需要我的退工单离职证明呢?
公司里为你缴纳的那部分是支取不出来的（城镇户口是不可以支取的只可以转移）你需要提供你个人身份证原件及复印件、户口本原件及复印件（或户籍证明原件及复印件）、退工单原件及复印件、个人养老手册、社保卡、公司出具退保证明单到社保局一楼开退保单，...
退工单与劳动手册还未拿到但已到新单位报到可以吗
退工单是说明你确实在上家公司工作过，且确实已离职了。续交金是否为社保等，新单位只按签合同开始交纳。没有时间效力，一般正式的新单位，如果时间上有怀疑，会与上家的人力资源部联系确认。
公司开了退工单没开离职证明要紧吗?
并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续”的规定办理。否则应承担《劳动合同法》第八十九条规定的“用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任”的法律责任。
新员工入职一定要上份单位的退工单吗?
1、退工单是办理社保、新单位录用的重要依据。没有退工单新单位无法办理，如果丢失，可以去原单位补办。2、劳动手册丢失不会影响此前缴纳的社保，计算机系统里面都有记录的。规定15天内，单位应该办理员工退工手续。如果员工因为没有退工但受到损失，原单位赔偿。再联系一下。不行就要申请仲裁解决了。
到新单位报道一定要交退工单吗
对于有过工作经验的人来说，正规的录用单位是肯定要看之前单位给你的退工单的，以证实你和前单位已没有劳动关系了，以免有法律纠纷。你如果之前应聘时有填写过这段工作经验，但是现在说没有退工单，一般有点解释不过去，能不能接受要看单位了。
劳动手册上没工作记录要紧吗
应该去原单位要求补填，并加盖公章 这是记录职工工作年限的重要证件，不能空白了，会影响你今后的求职就业
关于退工单的问题,大家帮帮我
现在新单位问你要退工单只是要你证明上家单位已经为你办理了退工手续，以及他们可以为你新办录用招工手续。但为其实是个误区：退工单其实只要原单位给你盖个章就可以与劳动手册一起给你的，拿到退工单位并不能保证原单位已到劳动部门为你办理了退工手续。 其实你只要向原单位了解何时至社保局为你办理退...
