我腰痛不能胜任原工作公司以消极怠工将我开除我该怎么半

Question

我于04年应聘到一家汽车厂里做一线装配工，长期从事俯身工种，由于今年开始腰部疼痛，到医院检查发现的了腰椎间盘突出不能适应原工作岗位。今年4月人事部经理找我谈话劝我迟职，我不同意，并向其申请调工位，但是月底的时候公司以消极怠工的名义与我解聘劳动合同而且拒不赔付经济补偿金，我想问一下我该怎么办

Answer 1

广东胡律师：

你受伤可以与单位协商换岗，单位因你受伤而辞退你是不合法的，你可以要求单位支付你工作6年折算成6个月工资的经济补偿。来自：求助得到的回答

Answer 2

公司的做法是违法的，建议直接找劳动仲裁委员会处理，不行的话直接起诉就可以了

Answer 3

有没有解聘书。
另外你必须整个医生诊断证明。证明你确实有病。然后凭公司出示解聘证明到人力资源局提出申诉。
要确认没有与公司签订其他协议或者承认消极怠工的事实。