家人在私人老板那打工受了工伤老板不予赔偿如何处理?

Question

问题发生在二年前'之前老板态度还算可以加上中间一直断断续续在治疗所以一直没有处理,己经评定了是四级伤残,现在老板以没钱为由拒绝赔偿(除一开始的治疗费用老板没再出一分钱)。该如何处理?直接找律师向法院起诉的话胜算大不?肯请专业人士相助

Answer 1

1、首先确定跟老板之间是劳动关系还是临时性的雇佣关系。
2、如果是劳动关系，申请工伤认定，进行劳动能力鉴定，按照鉴定结果享受工伤待遇。如果老板没有购买工伤保险，则工伤待遇由老板支付。
3、如果只是临时性的劳务关系，即雇佣关系，难以认定为工伤，按照人身损害案件进行索赔。在雇佣关系中，雇员在工作中受到人身损害，由雇主承担赔偿责任。
4、四级伤残属于严重的伤残了，基本一辈子都受到影响，只有争取最大程度的赔偿，才能维护自己的合法权益。
5、关键问题有两个：一是要注意诉讼时效，不要超过诉讼时效才起诉，那样会很麻烦；二是老板要有财产，可以在起诉时候申请财产保全，冻结其财产。
6、这个官司，只要没有超过诉讼时效，你的胜算是100%。
7、你的家人可以获得的赔偿项目有：医药费（包括后续治理费）、误工费、交通费、护理费（包括住院治疗期间的护理和平时在家的护理）、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、精神损害赔偿金、被扶养人生活费、残疾生活器具费。
如果需要法律帮助，可以留言或者联系，我来助你一臂之力。

Answer 2

1、首先确定跟老板之间是劳动关系还是临时性的雇佣关系。
2、如果是劳动关系，申请工伤认定，进行劳动能力鉴定，按照鉴定结果享受工伤待遇。如果老板没有购买工伤保险，则工伤待遇由老板支付。
3、如果只是临时性的劳务关系，即雇佣关系，难以认定为工伤，按照人身损害案件进行索赔。在雇佣关系中，雇员在工作中受到人身损害，由雇主承担赔偿责任。
4、四级伤残属于严重的伤残了，基本一辈子都受到影响，只有争取最大程度的赔偿，才能维护自己的合法权益。
5、关键问题有两个：一是要注意诉讼时效，不要超过诉讼时效才起诉，那样会很麻烦；二是老板要有财产，可以在起诉时候申请财产保全，冻结其财产。
6、这个官司，只要没有超过诉讼时效，你的胜算是100%。
7、你的家人可以获得的赔偿项目有：医药费（包括后续治理费）、误工费、交通费、护理费（包括住院治疗期间的护理和平时在家的护理）、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、精神损害赔偿金、被扶养人生活费、残疾生活器具费。
如果需要法律帮助，可以留言或者联系，我来助你一臂之力。

Answer 3

1、到当地劳动局申请工伤认定 2、拿认定书找老板谈判，不予支付相关费用的话，去劳动局下设的“仲裁委员会”申请劳动仲裁3、仲裁后老板不执行，直接法院起诉。也可直接到法院提起诉讼。
特别提醒：个人的工伤认定期限为1年，千万别超时限，抓紧时间进行认定。

Answer 4

二年前的事了，要看你有没有足够的证据了，当初为什么不去劳动局做工伤认定后走工伤途径索赔呢，现在已经过了时效了，所以抓紧时间咨询一下律师吧，看能否走民事途径按人身损害标准索赔了。

Answer 5

雇佣关糸，问了劳动部门。