人事的工作好做吗,从来没做过,以前一直做的是文职

如题所述

人事工作的难度没有想象的那么难,主要是将人力资源相关的六大模块知识有所掌握。
通常从文员转做人力资源工作之后,都是以招聘相关的基础性工作为主,兼顾一些日常的考勤管理,所以门槛不是太高,但最好对于招聘有一个基本的了解,对人力资源六大工作模块有一个初步的认识。这样在求职面试时,会有更利于你的效果,希望对你有所帮助。
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人事的工作好做吗,从来没做过,以前一直做的是文职
人事工作的难度没有想象的那么难,主要是将人力资源相关的六大模块知识有所掌握。通常从文员转做人力资源工作之后,都是以招聘相关的基础性工作为主,兼顾一些日常的考勤管理,所以门槛不是太高,但最好对于招聘有一个基本的了解,对人力资源六大工作模块有一个初步的认识。这样在求职面试时,会有更利于你...

女生本科毕业做人事专员工作好不好
女生本科毕业做人事专员工作还是挺好的,因为人事属于文职 ,只要工作细心,善于沟通就能做好,其工作比较轻松比较适合女生 。一、人事专员的含义:1、人事专员是指执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的专业从业人员。2、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展...

文职转行做人事怎么样
可以尝试。最好尝试前明确一下你的职业规划。真的决心在人事方面发展的话晋升的阶梯还是很明晰的:人事专员、人事助理,主管、人力资源经理、人力资源总监。内向不是问题,关键是选择了就努力做好,才能成为行业的佼佼者。比起做文员和助理,职业发展更明确。

为什么人事的工作竞争这么激烈啊~找工作想找人事方面的,发现投人事职位...
人事工作很多人认为是总经理秘书,什么文档管理、入职离职手续、考勤等文职类工作,认为很容易,或觉得自己能做,所以投的人多;其实那只能叫行政助理,真正的人事工作很难做,中小企业能放权给你做,但能不能胜任是一回事;大企业或上市公司的人事工作是核心权力部门,一要有能力,更要有关系。 总之...

人事文员和业务助理哪个更有前途?
建议从事人事文员,发展前景大,第一份择业很重要,人事做的好转业务岗位很好转。但一开始做了业务助理,再从事人事,想转岗没这么简单了因为人事是要看工作经验的,除非一开始从事人事,才不会做太高要求。业务助理,其实本质,你跟销售人员是对立的,虽然说的好听,什么你要为大家服务,做好跟各部门的...

文职转行做人事怎么样
人事工作不仅涉及日常的招聘、培训、员工关系管理等事务性工作,更需要具备一定的战略眼光。在这个过程中,您将不断学习和掌握人力资源管理的知识和技能,提高自己的专业素养。人事岗位的职业发展前景广阔,尤其是在企业规模扩大、组织结构优化等情况下,对专业的人力资源管理人员需求日益增加。因此,选择转行做...

做人事文员好还是做仓库文员好
以前我也做过仓库,感觉到仓库做得会很累的.每天的帐目,帐单做都做不完,特别是到月末月初,年底年初的一些盘点,加班晚上1,2点都做不完.仓库的事是很简单,但是真要看起系统来,眼睛都看酸了.再就是人事文员吧,我觉得还是挺好的,接触面多,出来的用途也比较广.建议还是人事文员....

想做人事或行政方面的工作,没有相关工作经验怎么办?需要什么素质_百度...
人事的话是需要有相关的经验的额,最好考一下人力资源证书,行政倒是无所谓,只要够仔细认真就ok的,我看《津门人才网》上有很多单位在招聘行政、人事之类的文职工作,你可以去看一下,看一下各个单位的招聘要求。

做行政或人事有发展前途吗
做人事经理很有前途,人事管理企业管理的基础,也是最重要的组成部分,我们知道无论什么样的工作都是人完成的,一个好的人事经理人,能够给企业带来完成一切工作的人才,如果能够干到人力资源总监,那是企业的高级管理阶层,享受很高的待遇,只要你照这条路发展下午,就会有前途,祝你成功!

...本身没什么特长,以后的发展方向很迷茫?想做人事
但是比较外向,现在也差不多是文职吧,我准备往销售管理方向发展。做人事的话是要经验的,先从最基层做起吧,人事需要的是熬,熬出来,经验越丰富,身价就越高。人事的压力很大,看人必须要准,最好是有着方面的天赋。人力资源证书对你从事人力很有帮助。可以考虑下。祝你心想事成啦。加油哦!

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