厂牌退了还想在进去上班
可以的，不过要一个月后比如像富士康，刷过身份证之后，这套系统要想第二次刷身份证必须要等一个月后，所以富士康员工离职后一般都是一个月后就可以再重新进富士康。一般的电子厂自离或者离职后都必须在三个月以上之后才可以进厂，但是如果是企业黑名单，或者不良记录，那也根据企业情况来说，有的企业...
...发了厂牌还没有上班,但是不想去了,这样算自离吗还可以进伯恩总厂吗...
分了厂牌就算正式员工了，肯定算自离。但是具体要不要，要看公司的具体规定。
富士康自离不交厂牌多久能进
法律分析：用人单位同意录用的情形下，还可以再进去。建立劳动关系遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，劳动者与用人单位达成一致即可再次入职、签订劳动合同、建立劳动关系。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳...
在富士康拿了厂牌的,但没有去报道,是自离吗?要隔多久才可以进
你这属于自离，要两月以后，方可入职，明年再进吧
富士康自离没交厂牌还能进吗
根据富士康规定,只要是在全国任何一家富士康做过的,如果是正常辞职,只需要1个月后方过再进富士康。如果是自离的,也就是没有办理辞职手续的,一般需要3个月以后才可以才能进。
进甲子塘普联厂拿了厂牌不上班算自离吗
你好；首先看该人员有多少天没上班，没上班是否请假、是否得到批准、是否有意外的事情等。再有要看该厂的具体厂规厂法的制定，对该类的人员处理规定，要是没有充分理由该厂又对这类人员有明确规定一律以除名、自动离职等处理，那该人员只能是离职。好吧。
在比亚迪面试成功拿了厂牌没进车间算自离吗
自离，即自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意，便擅自离职或违约出走；有的职工未说明原因不辞而别；也有的受优厚待遇诱惑而擅自“跳槽”等均属自动离职范围。
在富士康自离了,没交厂牌和填自离单,还可以进吗?
用人单位同意录用的情形下，还可以再进去。建立劳动关系遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，劳动者与用人单位达成一致即可再次入职、签订劳动合同、建立劳动关系。法律依据：《劳动合同法》第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同...
新员工进厂第一天就要做厂牌吗 自离怎么办
看每个公司的规定了，一般来讲是要这样的，但实际情况中很多公司的人员流动确实比较大，所以建议可以先发个临时厂牌和纸的考勤卡，到一周或一个月后再发正式 的
...没辞工 厂牌也没交 没跑自离单 现在我还可进吗
这个一般工厂会有记录的，除非你和人事熟悉，让她通融一下，不然估计不行
