如果合同里面没有涉及到违约金的事情,如果签订的合同是一年,但是我没到一年想辞职了,工作单位会不会不同意,如果不同意的话,我是不是必须得继续在那里工作呢?我的兼职工作是在培训机构当老师,谢谢
兼职签了一年合同想走怎么办
需要提前三十天向公司提交书面的离职申请。员工入职一家公司的时候是需要与其签署一份劳动合同的,如果合同没有到期员工想要离职,需要提前三十天报告离职意愿,试用期的员工提前三天即可。一、工作时签了一年合同想走怎么办?需要提前三十天向公司提交书面的离职申请。员工离职是雇员和雇主之间结束雇佣关系,员...
签了一年兼职合同可以不干吗
签了一年兼职合同可以不干。劳动者可以与用人单位协商,协商一致办理辞职手续;用人单位驳回辞职申请的,劳动者可以提前30天递交书面辞职申请,处于试用期的劳动者提前三天递交即可;用人单位存在损害劳动者权益行为的,劳动者可以随时辞职并要求经济补偿。签订劳动合同应注意的事项:1、签订合同时,劳动者首先要...
兼职签了一年合同是否可以随时辞职
法律分析:兼职签了一年合同不可以随时辞职,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日...
麦当劳兼职合同一年能中途辞职么
劳动者在麦当劳兼职合同一年是可以中途辞职的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的 形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每...
兼职签了一年合同离职赔钱合法吗
1. 在一般情况下,员工在签订劳动合同后决定辞职是不需要支付赔偿金的。根据法律规定,员工只需提前30天以书面形式通知雇主,便可解除劳动合同。若员工处于试用期,只需提前3天通知即可。2. 然而,如果员工违反了服务期的约定,或者违反了竞业限制条款,或者因员工本人的过错导致用人单位遭受损失,员工将...
做兼职签了协议可以提前辞职吗?
劳动者是随时都可以辞职 的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位;如果在试用期期间辞职,劳动者只需要提前三天通知用人单位的。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付...
签了兼职合同可随时要求辞职吗?
签了兼职合同可随时要求辞职,劳动者是随时都可以辞职的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位;如果在试用期期间辞职,劳动者只需要提前三天通知用人单位的。二、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人...
兼职离职提前多少天提申请
一、兼职离职提前多少天提申请1、兼职申请离职没有具体规定,准备离职提前三天提出即可。如果签订是劳动合同,那应该属于非全日制用工,这种情况下辞职,不需要提前通知,单位和劳动者双方都可以随时通知对方终止用工。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动...
签了合同的兼职不想干了
1. 法律允许:一旦签署了劳动合同,劳动者如果决定不再继续兼职工作,可以选择辞职。2. 辞职程序:劳动者需提前30天以书面形式通知用人单位,如果在试用期内,则提前3天通知即可。3. 即时解约:如果用人单位存在未支付足够劳动报酬、未依法缴纳社会保险费等问题,劳动者可以立即解除合同,无需提前告知用人...
在保洁公司兼职签了一年合同 提前一个月辞职 能要回保证金吗
劳动者提前一个月辞职,是能要回保证金的,如果用人单位拒绝归还其保证金的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位退还其保证金。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和...