没签合同被辞退社保挂靠在别人公司对劳动仲裁有影响吗?
是有影响的，一般没有劳动合同可以通过社保证明你们之间的劳动关系，如果社保在别的单位，很难证明你们之间存在劳动关系。
上年10月份入职未签劳动合同,有正常购买社保,今年5月份社保被转到老板...
可以仲裁。但是购买社保并不能证明你们存在事实劳动关系。如果去仲裁，你的举证里面必须符合《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发【2005】12号）第一条规定，用人单位招用劳动者未订立书面来到合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二...
在A公司上班,但是社保交在B公司,劳动合同还没签,工资是现金发的,有风险...
当然是有风险，实际上你的劳动关系是和A公司，但是从法律上来讲确实B公司。如果劳动仲裁的话，当然是可行的，因为有社保，可以直接找B公司。望采纳！
别人把社保挂靠在我的公司,对我的公司有什么影响?
他人能挂靠于公司，因为没有在公司上班劳动，社保费用肯定不是公司出，自然需要偿还。这部分资金联系如果在公司账面上如何登记？ 税务无小事，这个方面需要注意。挂靠人员个人行为问题以及公司责任。这个社会金钱至上，没有逼数的人有一大把。你确定这个挂靠的人员素质过关吗？ 到时候倒打一耙你吃得消吗？
...的是挂靠公司的项目专用章,有效吗,没有签订劳动合同,没有社保...
你好，我想要说的是这家被挂靠的公司风险太大了。离职证明是他们开的那就有效。如果没有交社保。也没有签订合同。你可以对他们进行劳动仲裁。要求交纳社保，签订合同合同。支付双倍工资。
我在别的公司挂靠了社保,然后今天被社保局查了出来,对我有什么影响吗...
没太大的影响，对税收也影响不大的，因为通常是按最低工资标准缴费。但如果是出现重大工伤情况，可能会有些影响，像这种挂靠情况目前很多，社保局目前也是睁只眼闭只眼的。
别人把社保挂靠在我的公司,对我的公司有什么影响?
张三可能会被取消未来的社保待遇,企业可能会因为“企业伪造材料为非本单位职工代缴 社会 保险费”而受到行政处罚,严重的可能会上社保黑名单。 5.而且空挂人如果去申请劳动仲裁,要求补发工资,基本上是一告一个准儿。会按照存续期间合同工资的两倍补发。 所以帮人空挂社保是一件风险比较大的事。看上去是帮人忙了,...
公司未给我缴社保,我挂靠其他公司。现已离职,可否让原来公司替我补交社...
如果你靠挂其他公司已经购买了相关的社保，就不能要求公司替你补交社保，因为只能有一个社保账号。
公司不签合同不交社保(要求劳动者自己挂靠单位代交),如何维权?
首先，要求双方工资的前提是没有签订劳动合同，所以你这个情况是可以主张双倍工资的（根据实际工作情况，最高11个月）。其次，要求支付经济补偿金的前提是用人单位违法解除劳动合同，现在你的情况是你主动提出解除合同的，所以无法主张经济补偿金。最后，用人单位不得以任何理由变相收取押金，你可以要求退还。
被公司辞退,但是公司正常交的社保,影响仲裁吗?
产生劳动争议的，就可以申请劳动仲裁。没有产生劳动争议，或者能够协商解决争议纠纷的，不需要申请劳动仲裁。
