中国童工的法定年龄

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中国的法律对童工的法定年龄有着明确的规定。根据《中华人民共和国民法通则》第十一条，成年人的法定年龄是18周岁，具备完全民事行为能力，可以独立进行民事活动。而对于16周岁至18周岁之间的人，如果他们的劳动收入成为主要生活来源，法律将视为完全民事行为能力人。因此，法定的童工年龄界限是16岁以下，任何企业或个体户在未满这个年龄范围内雇佣未成年人从事劳动，都被视为违法行为，受到国家法律的严格保护。

《民法通则》明确指出，十八周岁以上的公民被视为成年人，而十六周岁至十八周岁之间的青少年，只有在能以自己的劳动收入作为主要生活来源的情况下，才会被法律视为具有部分民事行为能力。值得注意的是，尽管存在例外，如某些特殊行业在经过相关部门批准后可以录用未满16周岁的少年工人，但这些工人会受到严格的保护，包括限制工作时间和禁止从事有害健康的工作。

历史上，童工问题曾是资本主义早期社会的一个严重问题，给儿童的身心健康带来了巨大损害。随着社会进步和工人阶级的斗争，童工的使用逐渐减少，法律对这一问题的重视和保护也随之加强。总的来说，中国的法律体系致力于保障未成年人免受劳动剥削，确保他们的权益不受侵犯。