关于认定干部出生日期和参加工作时间几个问题的说明

关于认定干部出生日期和参加工作时间几个问题的说明
关于认定干部出生日期和参加工作时间几个问题的说明一、干部出生日期是客观存在的事实，单位及本人均不得随意填写、更改。干部出生日期以档案中的历史材料记载为依据。“文革”前参加工作的以档案中“文革”前本人填写的学生登记表，干部简历（履历）表，历史自传，入学、毕业生登记表，入团、入党志愿书等原...

干部三龄两历怎么处理例子
1、出生日期：以招工、入伍、升学、入团、参加工作等较早填写的材料为依据，身份证、户口本不作为依据。2、参加工作时间：以招工、入伍、大中专毕业生转正定级审批表等档案历史材料上记载的情况为依据。3、入党时间：党员大会接收为预备党员之日。4、学历：国家承认的学历有统招、自考、成教以及电大的开放...

人事档案管理知识出生日期和参加工作时间的认定
一、出生时间如何确认?根据***组织部、人事部、公安部《关于认真做好干部出生日期管理工作的通知》(组通字〔2006〕41号)文件要求，组织上确定干部的出生日期是以本人 档案 和户籍档案中的最早记载为依据，自2006年10月起，不再办理干部本人提出的要求确认或更改出生日期的事宜。二、参加工作时间如何认定?

干部人事档案“三龄”填写有什么问题?如何解决?
干部人事档案中的“三龄”问题，即出生日期、参加工作时间、入党时间，是档案审核的重点。干部档案中年龄问题主要包括年龄涂改和年龄虚填两种情况。年龄涂改可分为故意改小年龄和改大年龄，组织需依据实际情况给予相应处理。年龄虚填则涉及早期材料记载年龄填大或填小的情况，需通过调查核实，按照公平公正原则...

干部人事档案中“三龄”问题剖析及认定对策
在审核内容上，重点审核干部的出生日期、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历、干部身份（简称“三龄二历一身份”）和家庭主要成员及重要社会关系等信息。而“年龄、工龄、党龄”是此次档案专项审核中的重中之重，笔者结合所在高校干部人事档案专项审核工作实际，重点剖析“三龄”问题成因及相应认定...

三龄一历一身份认定标准和原则
三龄一历一身份是人事档案管理的重要内容，包括出生日期、参加工作时间、入党时间、学历、工作经历和干部身份。这些信息是个人档案中的“标识”，从其参加工作之日就开始建立。如果档案中缺少这些信息，将影响干部的提拔和提干。认定标准方面，出生日期以较早填写的材料为依据，如招工、入伍、升学等，身份证...

三龄一历一身份认定标准和原则
1. 出生日期：根据招工、入伍、升学、入团、参加工作等较早填写的材料确定，身份证和户口本不作为依据。2. 参加工作时间：依据招工、入伍、大中专毕业生转正定级审批表等档案历史材料记载的情况。3. 入党时间：依据党员大会接收为预备党员之日。4. 学历：国家承认的学历包括统招、自考、成教以及电大的开放...

三龄两历指的是什么
“三龄”即干部的年龄（出生日期）、党龄（入党时间）和工龄（参加工作时间）；“两历”即干部的学历学位和工作经历；“三龄两历”，是人事档案管理的重要内容，被组织人事管理人员形象地称为一个人的“标识”。每个人从其参加工作之日，就建立了这样的“标识”。三龄两历如何认定 1、出生日期 以...

三龄一历是什么
问题三：干部的“三龄一历”是什么东西？ 、“三龄一历”的含义：“三龄”就是指干部职工的出生日期、参加工作时间、入党时间。“一历”就是指干部职工的学历。问题四：三龄一历的“三龄一历”认定标准 1、出生年月认定：根据中组部、人事部、公安部《关于办理干部(离)休手续时认定出生日期...

三龄两历一身份怎么审核
1.若最新《干部任免审批表》出生日期记载与档案中最早形成材料的记载时间一致,且大部分主要材料均一致,则该档案的出生日期不存在问题;2.若最新《干部任免审批表》出生日期记载与档案中最早形成材料记载的日期不一致,且无相应的认定材料或有认定材料但没有更早于档案中最早形成材料记载出生日期的相关材料(档案材料或...