伤残鉴定还没有做，我现在想离职到另外公司上班，对我的赔偿有影响吗

Question

公司已经报了工伤，也认定为工伤了，只是钢板还没拆，需要等一年后拆了钢板才能做伤残鉴定，但是现在我不想在这家公司上班了，想另一家公司上班。就不知道影响我以后的赔偿吗？

Answer 1

不影响工伤赔偿，如果原单位不配合，你可以自己联系劳动部门。如果我的答案对你有帮助，请采纳。

追问

主要是一次性赔付，因为要等一年才可以伤残鉴定，以后赔付也是以鉴定等级来陪的，我怕到时候公司不认了怎么办呢？

Answer 2

劳动者受到工伤的伤害，已经认定。
想要离职到另外单位上班。
在伤情稳定期，影响劳动能力的，可以去做伤残等级鉴定。
以后凡是由原单位做出经济补偿的，因为解除了劳动合同，
可能都不给。
由工伤保险基金支付的，继续可以支付给劳动者。

追问

在伤情稳定期，影响劳动能力的，可以去做伤残等级鉴定？但是我去了，鉴定的专家说钢板没取，要等以后取出来了，再申请鉴定

在伤情稳定期，影响劳动能力的，可以去做伤残等级鉴定？但是我去了，鉴定的专家说钢板没取，要等以后取出来了，再申请鉴定

追答

钢板没有取出，无法做伤残鉴定的。
等钢板取出后，还是影响劳动能力的，再去做伤残鉴定。

追问

我想没鉴定就辞职去另外公司，以后再做鉴定，那时候公司还赔偿吗？

我想没鉴定就辞职去另外公司，以后再做鉴定，那时候公司还赔偿吗？

追答

我都说过了，去鉴定伤残，如果有伤残等级，
治疗费，一次伤残补助金，不是单位支付，是工伤保险基金支付。
你离开单位，和单位解除劳动合合同了，
单位不再与你有经济上的关系。

Answer 3

伤残鉴定还没有做那么励志到其他的公司去上班 那么你走了之后呢 在原来的公司里面 弟 你双层鉴定的各方面都是有影响的 因为你到了别的地方没在原来的公司谁会理你呢 所以说在这种情况下 我们还是既然有了伤残 我们肯定啊在原来的公司把所有的问题解决完了之后呢 我们再来到其他的公司上面 如果说没有解决 你就跑了 人际关系各个方面都很艰难的 人家可以一各种理由拒绝你 因为你毕竟现在没在这个单位上班了 所以说你要拿到足够的证据来证明你是在这个单位上班儿 而制成的 如果说是不能证明的话 那么你已经到别的单位了 人家原单位可以不管你