员工开公司车辆违章罚款,谁承担
员工开公司车辆违章罚款的责任，一般因情况而定：1、员工开公司车违章罚款若是在执行职务则违章罚款应当由用人单位承担；雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿；2、如果是员工故意或...
从法律上讲员工开公司的车出去办公事,违章罚款和交通事故由谁来负责...
从法律上讲员工开公司的车出去办公事，违章罚款是司机个人行为造成的，由司机个人承担责任；交通事故由司机本人按照事故责任划分来承担责任，与公司无关，但公司作为车主，在员工无力承赔偿的情况下，对方有权向公司要求赔偿。根据《工伤保险条例》因公车公出，所以不管司机有没有违章行为，责任怎么划分都应当...
员工开公司车违章罚款谁承担
法律分析：要分情况来看：一般来说，员工开公司车违章的，属于在从事雇佣活动中违章的，罚款应当由公司承担。如果是司机故意或者重大过失导致违章的，司机应该与公司共同承担罚款。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当...
员工私车公用发生交通违章应如何处理
如果公司无法提供直接协助，违章处理的责任主要落在员工身上。员工需自行查询违章信息，及时缴纳罚款，处理扣分等事宜。在这个过程中，积极的态度和及时的行动至关重要，以防止对个人驾驶记录产生负面影响，同时确保公司的用车计划不受干扰。
劳动法有没有规定员工开公司的车办公,发生违章由谁负责?要有具体条款...
劳动法没有相关规定，从法律上讲员工开公司的车出去办公事，违章罚款是司机个人行为造成的，由司机个人承担责任；交通事故由司机本人按照事故责任划分来承担责任，与公司无关，但公司作为车主，在员工无力承赔偿的情况下，对方有权向公司要求赔偿。法律分析公司为了防范员工交通违法风险给公司利益带来损失，会...
帮老板做事开自己车违章应不应该问老板要钱?
这种情况下，你自己开车违章不应该问老板要钱。如果公司没有专车供你办事专用，你每次都是开自己车替老板办事，并且老板对此心知肚明，而且并没有专门付给你车费，这种情况下替老板办事开车违章，可以向老板说明违章被罚款情况，向老板讨要被罚款的钱。
开公车违章罚款应该由谁负责
一般来说，员工开公司车违章的，属于在从事雇佣活动中违章的，罚款应当由公司承担。如果是司机故意或者重大过失导致违章的，司机应该与公司共同承担罚款。根据相关法律规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任。开公车违章罚款的责任，一般因情况而定：1、一般来说，员工开公司车违章的，...
员工开公司的车违章怎么处理
员工开公司车辆违章，由公司承担罚款。1. 员工使用公司车辆的责任界定：员工在公司工作期间驾驶公司车辆时所产生的违章行为，属于职务行为的一部分。因此，这种行为的后果通常应由公司承担。这是因为公司应该为员工提供相应的行为规范指导，包括驾驶过程中应遵守的交通规则等。同时，员工在工作时间内执行工作...
开公司车办公事,违章算谁的
在驾驶公司车辆执行公务的过程中，如果发生违章行为，责任归属首先依据公司的相关规定。如果公司有明确规定违章由个人负责，那么驾驶员需自行承担罚款并从个人驾驶证扣分。然而，如果公司对此没有明确指示，由于车辆通常登记在公司或老板的名下，违章记录在法律上可能会被视为公司的责任。值得注意的是，这些违章...
开单位车去办公事,违章罚款了,要自己交罚款吗?
开单位车去办公事，违章罚款了，要自己交罚款。而且还要扣自己驾驶证的分。一般每个单位都有公务车申领准则，会明确规定谁领车违章谁处理，一般领车的时候会签字，交车的时候也会签字，以后在这段时间的违章，公司都会查到相应驾驶员，让其去处理自己的违章。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小...
