连锁酒店的店长任职资格是什么?

如题所述

连锁酒店的店长任职资格

1、28-45岁,大专以上学历,超过5年的三星级宾馆客房/前厅/销售部门经理以上级别管理经验;或超过3年的四星级宾馆客房/前厅/销售部门经理以上级别管理经验。

2、具有丰富全面的酒店实际管理经验,具备未来管理2家如家快捷酒店的潜力尤佳。

3、熟悉宾馆运营管理及地方相关政策法规尤佳。

4、认同如家价值观,有很强的服务意识和学习能力。

5、工作敬业,有责任心

6、较强的协调沟通、管理和团队建设能力。

7、较强的执行力,富有激情,能出色完成公司下达的各项指令。

8、能接受公司外派。

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连锁酒店的店长任职资格是什么?
连锁酒店的店长任职资格:1、28-45岁,大专以上学历,超过5年的三星级宾馆客房\/前厅\/销售部门经理以上级别管理经验;或超过3年的四星级宾馆客房\/前厅\/销售部门经理以上级别管理经验。2、具有丰富全面的酒店实际管理经验,具备未来管理2家如家快捷酒店的潜力尤佳。3、熟悉宾馆运营管理及地方相关政策法规尤佳。...

华住店长是双休么
华住店长任职资格:1、年龄26-40岁,大专以上学历;2、酒店5年以上工作经验;有连锁酒店店长工作经验优先;3、熟悉酒店整体运营管理。4、学习和适应能力强,有韧性能抗压。5、较强的沟通能力和团队建设能力。

全季酒店店长任职资格
1、有酒店行业1年及以上的全面管理经验。2、具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力。3、原则性强,执行力较好。4、有较强的服务意识、学习能力和工作责任心。

五星级酒店店长年龄限制
五星级酒店店长年龄限制是28到40岁。五星级酒店店长任职资格是:1、学历:大专及以上(有能力或有相关连锁酒店店长工作经验者可忽略)。2、男女不限。年龄:28到40岁。3、工作经验:有四、五星级酒店部门经理或者酒店店总两年以上工作经验者优先。4、熟练使用邮件办公,具备基础财务知识。

店长和经理有什么区别
;店长是受连锁经营企业委派管理一个单独门店的管理人员职位的名称,也可以是对自主经营门店业主的称谓,是在商品经济的大潮中新生的词汇。经理是公司的日常经营管理和行政事务的负责人 由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责,可由董事和自然人股东充任,也可由非股东的职业经理人充任。

餐饮店长属于哪个任职部门
餐饮行业中的厨师角色至关重要,他们不仅负责菜单的设计与实现,还直接关系到食品的质量与安全。厨师证是国家劳动保障部门颁发的一种国家职业资格证书,是厨师求职、任职以及开设个人餐饮业务时不可或缺的重要证明。这项认证表明持有者具备了相应的专业知识和技能,能够胜任餐饮服务行业的工作。餐饮店长作为餐饮...

怎样才能成为一个优秀的店长?
有权拒收有质量问题的货品;对店内的货品调配有决定权 工作协作关系:内部协调关系 外部协调关系 任职资格:教育水平 专业 培训经历 经验 技能技巧 个人素质 其它:使用工具\/设备 语言 工作环境 考核指标:(运用店长考核表)备注: 三).店长应掌握的管理知识1.人员管理 人才是企业的重要资产,一个优秀的员工对企业的业绩...

应聘的店长要签劳动合同吗
店长是属于公司的高级管理人员了,高级管理人员是指公司管理层中担任重要职务、负责公司经营管理、掌握公司重要信息的人员,主要包括经理、副经理、财务负责人, 上市公司 董事会秘书和 公司章程 规定的其他人员。这里的经理、副经理,是指《 公司法 》第五十条和第一百一十四条规定的经理、副经理,在实际...

店长岗位职责怎么写
店长对角色定位:一个店就象是一个家,店长就是这个家的家长。家长对内要操心这个家的所有问题,人员、货品、卫生、陈列、……方方面面都要照顾周到;对外协调好与酒店、同行、政府机关等的关系。任何一个小的细节考虑不到,就有可能给工作带来不良影响。店长的工作职责:1.带头遵守公司各项规章制度,...

餐饮连锁店运营部岗位职责
任职要求:1. 有5年以上门店店长管理经历,3年以上大型连锁餐饮企业营运部(营销部)营运经理岗位实际工作经验,并取得显著成绩。2. 本科以上学历。全日制餐饮酒店管理专业或工商管理专业毕业。从业经验丰富者可适当放宽学历要求。3. 熟悉快餐、小吃、简中餐和休闲餐饮的营运模式,能独立、系统的完成各项营运...

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