现在的工作升职无望但是清闲，我该辞职还是安于现状？

Answer 1

1.疫情之下，当前这个的金三银四极其特殊，很多人都面临失业后谋求再就业的状态，就业竞争非常大。

2.35左右的年龄，在又没有足够吸引人的职场竞争力的情况，不被招聘市场所看好，并不容易赢得合适机会的Offer。

3.然而你同时也是上有老下有小的顶梁柱，假使裸辞，短时间内又找不到新工作，那么家庭可能会面对经济压力。

所以除非家有百万存款，否则不建议裸辞，骑驴找马才是最适合你的做法。

在寻找新的职业机会之前，你需要合理分析自己的优劣势，行业发展情况，有的放矢地去投递简历，或通过相关猎头协助获取面试机会。

由于是骑驴找马，千万不可“广撒网”式地海投简历。这样做的后果可能是短时间内集中接到HR的电话，或面试通知，最终影响你目前的工作。如果最终找到合适的下家还好，如果没找到，负面影响可能够你喝一壶。

能通过冷静分析知道自己在职场发展受阻，且有意愿想要做出改变是非常值得赞赏的。但是考虑到疫情对经济环境的影响尚未消除，不建议你采用激进的方式改变。骑驴找马，培养副业才是当前最合适的解决之道。

Answer 2

目前你对自己的工作感到发展没什么前途，你考虑是否辞职还是安于现状？要在选择这两者的前提下，你应该量身定做自己一下。目前你在这单位的工作，是什么原因造成的？请如果是自己的工作能力差造成的，那你还是安于现状。但如果是你目前的工作单位，你的才能无法发挥出来，或者是受到了一些小人的干扰阻挡，造成你目前的困境。那你应该辞职，因为现在的这个单位，没有你的容身之地。所以有赶快支持换个新的单位，把自己的才能尽快的，最大效能的发挥出来。

Answer 3

其实中年职场危机一向是人人最存眷的话题之一。究竟谁都邑走到这个阶段，就算你很精良，但实际是总有人比你更精良。在公司里，一个萝卜一个坑，甚至越往上升会形成N个萝卜一个坑的局势。升职失败了尽管沮丧，但碰到这种景遇时，激动地告退并非上策。看清这四点助你职场翻盘
走买卖综合成长道路
当晋升无望时，我们不妨换个角度来施展本身的价格。好比你能够改变身份，成为下层团队病院除了要起劲进修提拔自身工作专业能力外，还需重点存眷本公司主营买卖，真正解决一线部门员工的实际问题，获得民心，如许更能助力你取得成功。

若是没有过硬的手艺或许治理水平，就很轻易被卡在下层跟年青年头人竞争。
当你把一个经验用很长时间的时候，那么你的岁数就成了弱势。在市场化的企业中，你要知道，一小我若是没有过硬的手艺或许治理水平，就很轻易被卡在下层跟年青年头人竞争。所以说，你要起劲让本身变得更精良。

用久远的目光对待问题
生活和工作中的挑战与失望，就是为了匡助我们更好的成长。这个时候想想曩昔几年发生在你身上的各类糟糕事，以及你是若何战胜它们的，并从中总结出生活经验。往往你就能更好的面临如许的事情，你要用久远和成长的远光对待问题。

找到适合本身的位置
当你晋升无望的时候，就是找到适合本身的位置。找准小我职业偏向，做好小我的职业定位。若是是向手艺岗偏向成长的话，那就修炼小我手艺，提拔手艺方面的专业能力，获得向导的承认。所以，找到适合本身的位置，才是发力最准确的体式。
最后，还需要提醒的一点是，起劲工作是需要，然则我们不只是垂头吃力干，更需要昂首看看天空，看看公司的需求是什么，有的放矢，才是伶俐之举。不要让错过一次升职酿成你生射中一件具有决意性意义的负面事件，往往更能匡助你取得成功。

Answer 4

工作是人的重要事情。自己要细制考虑，胜重处理。如果自已有工作能力还是要考虑升职。年轻人不要只考虑清闲，清闲没有前途的。

Answer 5

如果你不想升职，就选择安于现状，如果你还想拼命，就选择辞职。但是你辞职，这是一个影响你人生的决定，必须慎重，开弓没有回头箭，辞职了，就不要后悔。