女职工已经过退休年龄，单位不用交社保
《社会保险法》
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
如果是女的，超过了退休年龄（女50周岁退休），是买不来社保了。
如果是男的，就应该买社保，因为男的要60周岁才能退休。现在53岁，在企业可以买7年，到退休年龄时，还没缴齐15年，是办不来退休的。
如果是非农户口，可以一次补缴好8年再办理退休，享受退休金。
如果是农村户口，就只能往后延5年，再补齐3年，就可以办理退休，享受退休金。
53岁女签了劳动合同是否要交社保?
法律主观：签了劳动合同不交社保是不合法的。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，缴纳社会保险费。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位和直接责任人员处罚金。法律客观：《社会保险法》第五十八条用人单位...
48岁上班到53岁单位一直没缴纳五险怎么办
如果用人单位不为其缴纳社保的，劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报，要求用人单位为其补缴社保。1，社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。我国《劳动法》《...
...现在53岁企业上班实习期过后老板不给买社保合法吗?
中国法律规定，用人单位应该为劳动者参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。如果您是在公司合法工作并且是合同制工作，那么公司应该根据法律规定为您购买社保。公司为员工购买社保是一项法定义务，拒不履行可能会受到相应的法律制裁。对于您提到的实习期，在该期间，企业还未正式...
...现在53岁企业上班实习期过后老板不给买社保合法吗?
不合法，企业违反了《劳动法》，你应该携带相关资料到当地劳动保障部门进行仲裁，维护自己的合法权益。
53岁进企业上班用人单位不买社保合法吗
单位不用交社保 《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
公司一直帮我交社保的,但今天会计说不帮我交社保了,我今年53岁,公司是...
那就要看你是男的还是女的了，如果你是一位女士那么单位给你交到50岁，就可以不给你交社保了，因为你已经属于正式退休的年龄了，但是如果你是位男士那么好公司就必须给你交社保，如果你们之间有正式的劳动合同的话，那么是受法律保护的，如果工资态度强硬，你可以向劳动部门申请仲裁。
53岁进工厂能给买社保吗以前只有买城乡居民养老保险?
只要不超过退休年龄，用人单位就必须给员工缴纳社保的，这个是劳动法规定的。男性60周岁到退休年龄，53岁的男性员工，用人单位是需要给你缴纳社保的。
本人在私营企业上班十年,现在已经53岁,公司没有给交社保,又无法补缴该...
第一条 劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁机构作出的裁决，依法提起诉讼的，人民法院应予受理：……（五）劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失发生的纠纷；（六）劳动者退休...
53岁进企业上班用人单位不买社保合法吗
，是买不来社保了。如果是男的，就应该买社保，因为男的要60周岁才能退休。现在53岁，在企业可以买7年，到退休年龄时，还没缴齐15年，是办不来退休的。如果是非农户口，可以一次补缴好8年再办理退休，享受退休金。如果是农村户口，就只能往后延5年，再补齐3年，就可以办理退休，享受退休金。
我是一个集体企业(供销社)职工.单位没有给缴养老保险.自已经济条件不好...
社会保险法规定所有的用人单位和个人都要参加社会保险，缴纳社会保险费。单位不缴社会保险已经违反了社会保险法的规定，你可以向当地劳动监察部门举报投诉，请他们帮助维权。
