前台及行政管理有前途吗

Answer 1

1、前台和行政管理，一般是区分开来两个岗位，但是在很多公司前台都会至一些行政管理工作，同时前台岗位亦属于行政部门
2、前台或者行政专员是行政管理岗的基础岗位，在发展就是行政主管---行政经理---行政总监，有一些做的比较好的，也可以从行政管理岗过度到全面管理岗，首先接触的应该是副职，例如：副总经理或者行政副总裁，这样副职一般是辅助正职工作，同时也是向全面管理正职过度岗位，做的好可以胜任正职
3、行政管理的做的好，由于每家公司的工作职责和工作内容不同，也有可能从行政管理过度到战略规划，但这个过度就需要的沉淀了
因此，前台和行政管理岗，做的好一样发展有发展前途，只不过到达一定位置后，会受到个人自身所接触的职权范围，受到一定的限制，因此后期如何发展还要看个人的选择和努力。

Answer 2

您好，前台及行政岗最终会升职到HRD管理岗，管理岗会比基层岗更有话语权，薪资待遇也会有所提升，希望能够帮到您。

Answer 3

在任何岗位都可做出成绩，况且先前工作是基础，提拔是今后的事情，因此，先前工作无法靠量前途。

Answer 4

前台最多不要超过两年，如果没有今生的空间可以换一个地方

Answer 5

向人力资源经理的方向发展。