从总部被派到分公司去工作,我该如何协调相互之间的关系和如何相处?

我刚进了一新公司,被派到下面的分公司去工作。我的任免权在总部,但是作为新人进到新的公司根本不知道实属的内在联系,也无法打听得到。我去的分公司还有分公司经理。这样的情况我该如何和他们相处,已经如何和总部的人有良好的沟通。如果顺从的话了担心到时候分公司不把你当回事,总部也会觉得你怎么和他们走那么近。如果坚持自己的原则到时候分公司对自己的评价很糟糕,担心转正问题,毕竟我估计最终的评价还是在分司对我的评价上吧。(特别说明一下:我的工作是负责分公司所属区域的代理商培训工作,辅助业务经理开展分公司的业务支持)请求有过类似经验的人给予指点迷津。谢谢!!!

第1个回答  2013-03-25
你不是企业家,你是政治家!

个人认为,核心一个“衡”字:均衡、权衡、制衡。

确定了大方向、大原则,也不必在太多事情上纠结、踟蹰、优柔寡断,否则活得太累了。

从总部被派到分公司去工作,我该如何协调相互之间的关系和如何相处?
个人认为,核心一个“衡”字:均衡、权衡、制衡。确定了大方向、大原则,也不必在太多事情上纠结、踟蹰、优柔寡断,否则活得太累了。

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