我是刚毕业的大学生，性格有些内向，去了一家很大的公司。因为自己是新去的就不能很快的融入，同部门的同
我是刚毕业的大学生，性格有些内向，去了一家很大的公司。因为自己是新去的就不能很快的融入，同部门的同事都在干有技术含量的活，忙的不可开交，而我只有一些简单的小活来干，而且特别少，大部分时间我都是没事干坐着，很难受。后来得知主管是因为我性格内向才给我派些不接触客户的活，我现在也在尽量开朗一些，让主管信任我，现在的我这种工作状态是我完全不能接受的。不知道我要不要主动提出我可以像其他同事一样接触客户呢？
...感觉自己什么都不知道 也不善于沟通跟公司的人 感觉你离就独来独...
从你的描述来看，你是一个比较内向、不擅于打交道、心理活动多行动少的人。习惯了一些事物之后，容易形成定式。不是很愿意去尝试新鲜事物，因为怕存在不确定性。厌恶规矩带来的约束，是因为这些规矩跟你自己心里定义的准则起了冲突。你更多时候沉浸在自己的“世界”里，因为会让你觉得很舒适。时间一长，...
...一个内向的人,不敢自己出去找工作,去到不大的公司面试,我又会觉得特...
”内向的人往往更敏感，更善于思考，比如你能发现自己内向，知道自己 暂时的短板，这就很了不起，因为不是每个人都具备这样自知的能力！别人两个人两个人在一起的并不意味着他们比你更合群，甚至从另一角度来说恰恰是他们胆怯的表现，是他们气场太低的表现，所以要找个人来加持。至于学历和经验，哈哈...
自己性格太内向,去到新公司,你觉得应该如何和同事相处?
其实每个人都有自己的性格，自己的行为方式，自己的生活方式，我觉得没必要去讨好谁，但是重要的一点就是要待人真诚，然后就是行为不要太古怪，更不要故作高冷这样只会让人远离你！我以前也是一个特别内向的人，不爱说话感觉还有社交恐惧症，就是很害怕跟陌生人打交道，一旦进入一个新的环境就会心里特...
为什么有些在学校里特别内向不爱说话还熟欺负的人,到社会混几年就完全...
人的本性不会改，骨子里是个善良的人，不管经历什么，历练什么，只要一遇上事还是没法抗拒你本性的善良，而性格这东西就不一样了，它会随着环境，接触的人为人做事，都会改变，而人的本性是不会变的，一个嫉妒别人，见不得人好的人，她再怎么变，她的这种本性也变不了，骨子里带的 ...
为什么很多工作不愿意要性格内向的人?
1、很难和同事熟悉起来性格内向的人，平时就不爱说话，刚进公司周围全是陌生人，更不愿意开口，主动去找人说话。而其他人都是老同事，大家也很少会主动特别热心和一个新同事说话的。在这种情况下，性格内向的人就很难在短时间内和同事熟悉起来，存在感就变弱。2、很难让同事、领导看到自己的闪光点...
由于自己性格有些内向一点,找工作的时候父母总是让我选择进厂,说的我...
所以你应该更清楚的审视自己是不是真的具有独立创业的能力。如果有就抓紧的事实，不要被父母逼到比进厂那一步。那时候就有点晚了。总之，进工厂对于目前的人来说并不是一个好选择，因为工厂非常辛苦，地位还特别的低。我也不赞成有能力的去进工厂，进工厂是没有办法的事。只能作为最后的选项。
我很不自信 性格内向 但现在我已经大学毕业 面试的失败 让我对未来很...
他们只是挂着，或者想多攒些简历，留些联系方式，到时候给他们公司的销售们用。总之，招聘是有很多内幕的，这些你都可以在网上其他人得经验中找到，我就不多说了。再说你的性格问题，其实在我看来这不算什么大问题，因为中国的孩子十有八九都是这个样，从小到大都是父母做决定，等到自己一个人面对社会...
(情感情绪)毕业后要去一个公司工作,初次见面(只是在网上,加入了公司的...
也就是说，要抱着一种积极乐观的心态去融入新集体之中，并且以一种积极的面貌去程现在大家面前。行动有时也会影响一个人的习惯和性格，你的想法和行动越积极，你也就越能快速地建立起影响力。业余时间如果有时间，其他条件（环境和个人可支配的收入等）也允许的话，可以每隔一段时间与其他同事一道组织...
因为内向,上班不和同事,也不和领导说话,很尴尬?
那个就不是内向了，是人格障碍。因为每天和同事相处的时间更多，从身边人了解起，这是基本。公司内的社交，是每个职场新人都必须要做的事情，和同事社交，和领导社交，跨部门和其他部门同事社交，这都是不可避免的。而且这样的社交方式，也是最简单，最捷径的一种，也是你扩展人脉最好的地方。
我是一个性格有点内向但绝对是落落大方型的女孩,我刚上大学,很苦恼如何...
大学的人都这样的，有的很假，有的挺真，你不管怎么改都没有用的，因为问题不是都是因为你才出现的，你一味地忍让的话人家会得寸进尺，有些人就是见面打个 招呼就完了，真正的朋友会尊重你的，不管多么大大咧咧起码当你是朋友的话，什么细节他也会注意到的，君子之交淡如水，我刚开始跟你一样...
