在北京的，产假休完换工作了,可以在新单位领生育津贴吗？
我是一个刚休完产假的妈妈，回单位上班的第一天，我的原公司和我解除劳动合同了（工作6年了），但我还没有申请生育津贴， 现在我又找到了新的公司准备上班，我想问一下，我能从新的单位办理申请领取生育津贴和产前检查那部分的费用吗？
我的原单位在 石景山区 新单位在海淀区， 这个有影响吗？
我是哺乳期，本来公司解聘我是不合法的，说要给我补偿，然后让我写是 自愿离职， 可我写完了 ，他们又不给补偿了。 一直拖着我， 也不愿配合我办理生育津贴 不给我盖章。
所以 我就找了新的公司 ， 但 我不知道 新公司 是否 可以帮我办理 这种手续呢？
请专业人士 解答， 万分感谢！！！
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生育津贴换公司了还能领取吗
产假期间换工作单位，生育保险可以拿到的，在原来单位拿，生完孩子可以报销。生育保险报销流程，是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费。一、怀孕期间社保换公司能领生育津贴吗怀孕期间社保换公司能领生育津贴的。原先用人单位已经缴纳生育保险费的，换单位在符合条件时也是可以领取到的。《...
怀孕期间换工作了生育津贴受影响吗
1、若原先用人单位已经为员工缴纳了生育保险费，在换工作后，员工仍然可以在符合条件时领取生育保险待遇；2、生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴；3、职工未就业的配偶，按照国家规定，也可以享受生育医疗费用待遇；4、所需资金由生育保险基金支付。社保的生肤津贴规定：1、生育津贴的计算方式：通常根据...
生完孩子后换单位 可以领生育津贴吗
可以，生育不是发生在新单位，对此，新单位没有义务。《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生...
产假期间换了公司,生育津贴怎么办
产假期间换工作单位，生育保险可以拿到的，在原来单位拿，生完孩子可以报销。生育保险报销流程，是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用，男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴向统筹地区生育保险基金报销的程序。果换了工作单位，也就是离职，产检费用和生育津贴按常理应该由...
在北京生完孩子换单位生育津贴在哪个单位申请在北京生完孩子换单位生育...
休完产假就辞职可以申领生育津贴。申领条件有：1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态（在政府社保网上查到有关数据）2、符合国家计划生育政策，有计划生育服务证或准生证。符合上述条件就可以领，与你辞职没有关系。报销期限 1、生育医疗费，应当在女职工妊娠至生育或者...
...工作单位,社保没有断,只是缴费单位换了,还可以申领生育津贴吗...
根据相关法律的规定，只要按时缴纳生育保险，即便换了缴纳单位，还是可以申领生育津贴的。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量，将导致无输出（如涡街流量计）或输出信号被当作小信号予以切除（如差压式流量计），这对供方来说都是不利的，有失公正。为了防止效益的流失，对于一套具体的热能计量...
产假休完了,然后也离职了,还能拿到生育津贴吗?
增加一个月的生育生活津贴;(三)多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加半个月的生育生活津贴。生育津贴的领取并不是把相关的材料递交上去马上就可以领取到手中了，一般生育津贴都是直接打入到公司账户上的，也不是直接发给职工个人的。所以，不建议大家在休完产假以后就马上辞职的。
生育津贴换公司了还能领取吗
法律分析：产假期间换工作单位，生育保险可以拿到的，在原来单位拿，生完孩子可以报销。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理...
在北京的,产假休完换工作了,可以在新单位领生育津贴吗?
如果没断交 可以领的 也可以仲裁原公司 让原公司支付并给2倍经济补偿
产假期间换单位生育津贴如何申领
法律分析：如果换了工作单位，也就是离职，产检费用和生育津贴按常理应该由原单位继续申报和报销。社保关系还在原单位，由原单位继续社保缴费直至报销完毕为止。新的单位才可以办理增员转入。社保办理此项业务的时间因涉及到申报和审核，大概需要1个月左右的时间。职工应当享受的生育津贴，按照职工生育或者...
