公务员考上可以辞职吗
【法律分析】：公务员可以辞职，但需要看是什么情况，并且要满足条件的情况下才可以辞职。一般来说，公务员是有最低的服务年限的，需要服务5年的时间或者更长的时间才可辞职，也就是说，录用后的公务员必须在所在单位服务满5年，这5年包括试用期。在这5年内，新录用公务员不允许调动或者向更高一级别的...
考上公务员可以辞职吗
【法律分析】：考上公务员以后是不能随时辞职的，国家公务员在劳动关系当中所要遵守的法律制度是公务员相关法律，公务员辞职和普通劳动者也不一样，某些特殊工作岗位上的公务员有最低服务年限的，比如三年或5年之内都不能辞职。确需要辞职的，需要向任免机关提出申请，任免单位在三十天内决予以审批。特定条件...
服务期内的公务员可以辞职吗
不可以。公务员在最低服务年限内不得辞去公职、不能离开机关，即不能离开公务员队伍，符合转任条件的可以在不同机关之间转任，符合公开遴选资格条件的可参加上级机关的公开遴选，最低服务年限一般是连续计算的。一般公务员报考条件;1．具有中华人民共和国国籍；2．18周岁以上、35周岁以下（1987年1月至2005年...
公务员是否可以辞职?有服务期限规定吗?
根据公务员法第八十一条规定，公务员“未满国家规定的最低服务年限的”，不得辞去公职。按照有关规定，公务员最低服务年限为五年。因此，公务员在试用期内不得提出辞职，但是新录用公务员在试用期内可以向单位提出申请放弃录用。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
最低服务年限可以辞职吗
一、最低服务年限可以辞职吗1、不可以。为防止干部流动过快，保持队伍相对稳定，机关事业单位招考人员时，一般都有服务年限的规定。有的规定5年，有的规定3年，入职人员与用人单位签订合同。未满国家规定的最低服务年限的，不得辞去公职。2、法律依据：《中华人民共和国公务员法》第八十六条公务员有下列...
最低服务年限可以辞职吗
公务员未满国家规定的最低服务年限的，不得辞去公职。按照有关规定，一般公务员最低服务年限为五年。因此，公务员在试用期内不得提出辞职，但是新录用公务员在试用期内可以向单位提出申请放弃录用。具体请与单位协商沟通相关解决办法，如果不妥善解决，可能当地就无法再参加公务员考试或者从事公职了。法律依据：...
公务员可以辞职吗
公务员不可以随便辞职。需要向组织申请并得到组织批准后，辞去公职的行为。根据《新录用公务员任职定级规定》第六条规定：新录用公务员在机关最低服务年限为五年(含试用期)。所以从组织程序上讲，未满五年提出辞职是不可能得到批准的。所以，公务员不是随心所欲就可以辞职的，工作时间要达到最低服务年限，才...
公务员未满最低服务年限按辞退处理吗?
公务员未满最低服务年限不得提出辞职，只能按照辞退处理，这种情况下当事人无法拿到经济补偿。根据最新法律规定，公务员入职后，应当最少服务五年以上，未达到最低服务年限，不得主动提出辞职。当然，作为用人单位，可以决定是否辞退员工。 一、公务员未满最低服务年限按辞退处理吗?会按照辞退处理，公务员与...
公务员五年内能辞职吗
根据公务员法相关规定，公务员最低服务年限内原则上是不能辞职的。实在需要辞职的，需要取得单位与当地组织部门的同意。若组织部门不同意，强行辞职的话，是需要承担违约责任的，且会被记入诚信黑名单，影响下次公务员报考。最低服务年限是指通过录用、聘用、招聘等方式参加工作，根据录用、聘用时所发布的《...
公务员辞职要交违约金吗
《公务员法》中有关公务员辞职的那章里公务员部的辞职情形的第一条就是未满最低服务年限的。所以你辞职没有关系的，也不会要求交什么费用。就看组织上批不批了。公务员在试用期内提出辞职的，后果就是一年后视为取消录用，自己再找工作就是了。【法律依据】根据《公务员法》第八十六条，公务员有下列...
