社保规定工伤辞职后要等半年以后才能回原单位上班吗?
社保规定工伤辞职后等半年以后才能回原单位上班呢?工伤康复后可以申请回原单位上班。但是如果真的是辞职后想回原单位上班,必须向单位申请并且接收才可以上班的,因此已经辞职半年,而不是病假等待康复半年后可以回原单位上班,所以工伤辞职想回原单位,上班必须经单位领导批准才能上班。
请问工伤解除劳动合同后多久可以回原公司上班可以继续交社保和...
在解除劳动合同后,工伤赔偿会在社保经办机构审核通过后的一两个月内到位,但在索取工伤赔偿前,需要申请工伤认定,被认定为工伤,并且申请劳动能力鉴定。之后才能向社保经办机构索赔。法律依据:《工伤认定办法》第五条 用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故...
工伤解除劳动合同还能回原单位上班吗?
解除劳动合同后,如果双方协商一致还可以重新签订劳动合同,继续回原单位上班。
...与单位解除劳动合同后、还可以再回原单位上班吗、社保还可以继续交吗...
工商号领取了赔偿与单位,解除了劳动合同,就跟这个单位没关系了,想要再回到原单位上班的话,还是要看原单位是否招聘,你如果原单位继续招聘你的话,是可以回到原单位上班,社保还是可以继续交,中间并无时间的要求限制
社保局规定工伤3个月后必须上班吗
1.这个具体要看该工伤职工的伤情了,伤势不同的的,休息时间也不同,不能一概而论!2.根据《工伤保险条例》第三十三条之规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。3.停工留薪期内从职工遭受事故伤害或确诊...
辞职可能要过半年才继续工作,医保社保怎么办?
不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。\\x0d\\x0a2、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用,但目前暂不能转移,国家已经出台了有关转移办法,今年7月1日以后等各地方政府出台了实施细则就可以实施。\\x0d\\...
工伤后是留在原单位上班还是解除合同,哪个对工人有利
享受停工留薪期原工资福利待遇不变待遇,但其中停工留薪期满两年的,按所在省规定支付工资福利待遇, 鉴定为七级伤残的工伤职工,不能按规定提供医疗机构或者劳动能力鉴定委员会书面确认证明的,不能上班是伪命题,应当恢复工作,不能从事原工作的可以由用人单位安排适当工作, 治疗工伤所需费用符合工伤保险...
辞职后社保要多久原公司才终止买社保,新单位说要先停止才可以录用。这...
是离职的次月停保。社保一个月交一次,离职后原单位一般会停止下次缴费。新单位说要先停止才可以录用是合法的。1、如10月份上了两天班离职,具体停保日期以 开具的《解除和终止劳动关系通知书》的日期为准。2、解除日期在10月31日前的,社保可缴至10月底(社保时间),11月份(社保时间)全部报停。
因辞职断了半年多的职工社保,该怎么办?
辞职后社保如何处理,看下图 如果还在本地工作的话,社保问题会好处理一些,一般都是十五号公司为职工交社保,十五号以后辞职,在下个月找到新的工作,这样社保就继续交了。如果在外地找工作,只有养老保险和医疗保险,住房公积金可以转移,其他的不能转移。如果不找工作会有很多影响麻烦 ...
在单位辞职后,已缴纳的社保会怎么处理?
次月医保待遇恢复。如果医保费用断缴超过三个月的话,连续缴费年限清零,新单位缴费超过半年后员工方可享受医保待遇。员工从原单位离职之后,养老保险、医疗保险不会清零,只是处于断缴状态而已,所以大家不要因此而惊慌失措,而是应该根据个人情况选择合适的方式来处理社保,以保障个人权益。