有职场经验的就该知道有职场分水岭，从你的年龄判断你被社会化到哪一步，判断培养价值。
另外他们也会问一些看似和面试无关的问题，考验反应能力。
面试时问我多大了,他怎么这样问,像名字和年龄之类的问题按道理来说是...
面试这个事就好比谈话，有时候没话找话，问你多大了就是这么个道理，不一定是针对你的经验与能力，面试除了看你这个人对你面试的职业是否合适，同时也要初步观察你这个人的人品如何，聊天问年龄是一个常聊的话题。仅仅是一个话题而已。
面对新工作同事,问到年龄的时候该怎么回答?
这个你可以可以笑着的说。你猜我看。我像多少岁的人啦？啊如果你猜中了的话。如果你猜不中的话。既然你这样子说一般来人说他们都不会再问你关于年龄的问题。因为年龄是一个人的人，特别忌讳的，尤其是女孩子，女孩子都。就是这样子的。
为什么新来的女同事问了我的年龄后,又不告诉我她的年龄?
一般的情况下，女同事或者是女人的话，都不希望自己的真实年龄被别人察觉到，而且他们不认为问了你的年龄以后，就必须把自己的年龄告诉你，所以最好不要问女人的年龄
很不喜欢陌生人一来就问你,在干嘛呀、多大呀、叫什么名字呀,家是哪的...
我也是，觉得好像户口调查，我觉得聊天没必要问太多。可聊的很多啊，比如电影，书籍，八卦，都可以。至于这些名字年龄这些，可以在彼此熟悉以后再问都来得及，一连串的问真的很不舒服的感觉。
当别人问你年龄时,怎样才能幽默的回答?
当别人问你年龄的时候，该怎样幽默的回复？一、我们可以开玩笑回答 一般情况下，向男性询问几岁的女性，会显得性格开朗，但回答女性的问题时，男性也可以开玩笑回答。比如你说：前段时间遇到一个认识不久的朋友，当他问我多大的时候，因为自己不想直接的回答，就跟对方说“你不管我多大，我一定比你大，...
面试遇到刁难式提问,应该想办法解决,还是保留自己的尊严?
如果出了问题，很大程度法律是保护你的，因为你是弱者。记住，面试者和你是一样的，都是职场人，都是工作者，我是非常不看好面试官问一些刁钻的问题的。尤其是一些和工作没有关系的问题，他的目的是什么？并不是为了更好的筛选适合岗位的人才，不过是因为看了一点关于HR的烂文章，出来显摆罢了。
面试时怎样回答面试老师所提问题,是学生宿舍官理员的
最好给出一个具体的数字,这样表明你已经对当今的人才市场作了调查,知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。 6、在五年的时间内,你的职业规划?回答提示:这是每一个应聘者都不希望被问到的问题,但是几乎每个人都会被问到,比较多的答案是“管理者”。但是近几年来,许多公司都已经建立了专门的技术途径。这些工作...
一般去面试的时候,面试官会问哪些问题?
27、告诉我三件关于这公司的事情。 你应该知道十件和公司有关的事情,他问你三件你回答四件,他问你四件你回答五件。 1、我们为什么要雇请你呢? 有的面试只有这么一个问题 。 2、你认为自己最大的弱点是什么? 绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,...
在面试中,有些公司为何会问到自己的属相和星座?
除了这类闲聊问题以外，面试过程中的大多数问题，都是会针对你的岗位来做提问的。像面试官问你是否了解你所做行业的某些平台，或某些资源，或最新的资讯，都是在考察你对行业的了解、关注度。举个具体例子吧，例如前段时间，面试的时候问人选，你觉得内容付费行业用比较多的平台是哪些？哪个平台比较好用...
不要问女人年龄,不要问男人存款。对吗?这都是别人最忌讳的是吗?
不要问女人年龄，不要问男人存款，这句话是有一定道理的，女人对自己的年龄是很保密的，不想让别人知道真正的年龄，而男人也不想让别人知道自己的家底儿，所以这两个问题都是别人最忌讳的，要谨慎行事
