应聘的实习理发师在老板店里工作半年老板没有签合同，也没有买社会保险，这算有劳动关系吗？

Question

我问老板像我这种实习理发师工资多少，老板说不知道我剪的怎么样，第一个月3500，，如果男发过的去，第二个月4000，整体过得去就那百分之四十提成，保底4000。目前在老板那里工作了半年把老板也没有买社会保险，也没签书面合同，我现在给了老板发了一份被迫解除劳动关系通知书，现在我就想找一个懂法律的律师帮我讲讲这种情况我和老板算劳动关系吗

Answer 1

因为这个理发师还在实习试用期间，所以他没有签合同，因为要看他的能力，如果他有很大的进展，这样就会签订合同了

Answer 2

没签劳动合同，去劳动局举报，三倍赔偿

Answer 3

已经形成事实的劳动关系了肯定是你站里的没有签订合同，其实也不是你单方的事情，所以说你还是要稳稳的跟他们谈，如果老板能给你相应的补偿的话呢，就怎么算了也可以，达不到你的愿望的话可以去劳动仲裁，估计你能赢的。已经形成事实的劳动关系了肯定是你站里的没有签订合同，其实也不是你单方的事情，所以说你还是要稳稳的跟他们谈，如果老板能给你相应的补偿的话呢，就怎么算了也可以，达不到你的愿望的话可以去劳动仲裁，估计你能赢的。