今天去面试遇到的烦心事

Question

前天看上一个瑜伽会所前台的工作，给老板打电话去面试，她叫我后天早上去。到了今天早上她说早上9点还有点事，叫我9点30去。结果早上去了，她还没来，还是她店里前台打电话她才来。老板是个女的，她一来就跟我讲了几句话问了我一些情况，然后又去柜子那里整理她的东西，就对我说，你先自我介绍吧，我有点忙。我就说，我叫XXX，今年XX岁，以前做过什么。 然后她就坐下来跟我说主要是要踏实稳重，还跟我讲了下工资，试用期2个月，然后工资又是多少，还有底薪+提成。还说了休息时间，上班时间。 我说，还有销售阿、她说那当然啦，前台是带着销售一起做的。 然后她就说具体销售提成你等会问下前台那个女孩吧，她说她还要去体育局还是教育局，记不清了。 然后她就走了。 我就出去问前台那女孩，在那里呆了一下，那女孩教我来客登记这些。 然后过一会这个老板打电话到前台，估计是问我还在不在这里，女前台说还在这里，然后前台就问老板说，她是什么时候上班呢？ 然后我也不知道那老板怎么给她说的。 然后挂了电话，那女孩就说， 那你先回去嘛，她说先看下你简历给你打电话， 还问我简历上有电话吧？ 然后我就走了

大家说是不是很气氛？我为了这个工作还准备了一下的，去面试的时候还是很兴奋的，因为我很喜欢这份工作，我喜欢瑜伽嘛，然后又是做前台的工作环境相对也好点。

结果这个女老板面试我的时候也是漫不经心的，既然来面试我就要把我面试完了在走阿，说走就走还说很忙，把面试人员丢一边。 太气氛了。 而且她这个店子还是刚开的，还没开业，还在试营期，结果前台已经有2个人了，一个班一个人完全够用，干嘛还叫我去面试，又不耐心接待。 最起码的待人处事就不好，难怪才25岁，这么年轻的女人懂个什么。

大家觉得呢？ 我现在心里就在想，她要是给我打电话我也不会去啦！但是我想出口气！大家说怎么出气我是说的如果她给我打电话叫我去的话，怎么说替自己出气！！
大家觉得她是不是很过分？

我肯定是没面试上吧？老板没想让我去上班吧？不然当场就会叫我第二天去上班了

Answer 1

这位朋友你是建立在个人不成熟的想法上下定的结论。
个人建议如下：1、面试先不论结果事情发展到此时此刻，先从自身找原因。例如：个人形象、言行举止、语言表达等自身去发现问题。或许是眼缘的关系；或者是语言表达方面的不到位；或者是跟前台了解情况的过程中的细节没有达到老板预想的效果。
2、做瑜伽这方面工作也算是商业性质的行业，瑜伽可以修心养性，对身体据对有益处。从另外商业的角度去分析，效益是你面试这个会所的最直接的目的，个人的面试表现可能在谈到的销售（业绩提成的问题上认识不是很清楚），只是一味的谈及前台方面的工作，而没有建立在这家单位需要的业绩方面的强者。
3、就是一个行业内叫做误导的做法，当然这就是这家会所的不地道。意思是，根本就不缺前台，而是缺销售（业绩）方面的精英。
4、一种不屑一顾的考验方式，考验你本人的心理底线，考虑问题的思路，和碰到这类不正规面试情况下的判断和处理的方式方法。
提醒：至于你会生气的这个点来说，是不应该的。招聘单位和应聘者的关系属于双方有权利自主选择。应聘上了要么你是个能力非常强的人，要么就是你的运气非常好。为什么这么说呢？从客观上讲你去面试的点不对（运气不好），刚好面试人员（老板）有急事。自身条件嘛只有你自己知道，就不作过多评论。
为什么说是不成熟的个人意见，毕竟没有结果，假设要是被录用了，你的目的或者说是你渴求的一些东西得到了，到时喜悦的心情也许早就把此时的报复心理抛到九霄云外。
找工作也讲究的是天时、地利、人和。****祝愿面试成功！*****

Answer 2

一般情况，叫人先回去等通知的，9.9成是面试没通过。
还有社会都是这样的，谁发工资谁老大。
你现在去面试，说难听点，就是求人给口饭吃。
要骨气就是没饭吃。再不然自己有实力，她非要你不可。